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2024年安徽某機關單位外包項目招聘運營管理人員需求表
序號 | 崗位名稱 | 招聘人數 | 崗位職責 | 專業 | 任職資格 | 備注 |
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1 | 項目經理 | 1人 | 1、負責主持日常現場管理工作,在駐場單位滿足業主單位的管理要求以及工作安排,進行監督及反饋,并對已出現問題及時整改; 2、定期進行匯報工作,按時提交工作計劃和小結; 3、保持與各相關部門良好的合作關系,對工作中發現的問題及時和其他部門進行溝通,保證問題能及時、有效的解決,跟進服務質量; 4、根據實際工作情況及甲方工作要求,合理分配工作任務及人員扭轉; 5、負責工作現場的秩序管理,及時協調解決現場出現的問題; 6、定期對組織員工培訓,提高服務技能; 7、工作期間遵章守紀、服從管理、文明禮貌、保守秘密、接受考核。 8.負責團隊人員的管理,包括不限于員工的招聘、入職的基礎培訓、考勤管理、請假管理。 |
專業不限 | 1、本科及以上學歷; 2、45周歲及以下(1978年7月31號及以后出生的); 3、具有地市級及以上黨政機關(或事業單位)委托的勞務外包工作經驗(且在項目中擔任過項目經理)(必須提供項目相關經歷證明); 4、具備良好的匯報及編寫的能力; 5、管理類專業優先; 6、具備行政事業單位服務或管理的工作經驗者優先。 |
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