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2024年蚌埠安徽神通物聯網科技集團有限公司招聘崗位一覽表

2024-02-16 22:05:39閱讀()蚌埠投資集團有限公司
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2024年蚌埠安徽神通物聯網科技集團有限公司招聘崗位一覽表
序號 需求崗位 需求人數 資格條件
1 業務拓展經理 6 1.學歷要求：高中及以上；
2.年齡要求：40歲以下；
3.3年以上物流行業工作經驗；
4.其它要求：有供應鏈物流、合同物流、第三方物流公司工作經歷，具備良好的溝通能力；會操作基本辦公軟件；有供應鏈方案制作能力，招投標經歷。
2 物流解決方案經理 1 1.學歷要求：大專及以上；
2.年齡要求：40歲以下；
3.3年以上第三方物流與招投標相關工作經驗；
4.較強的溝通能力、組織能力，具備較強的文字功底、思維邏輯能力。
3 大客戶經理 4 1.學歷要求：高中及以上；
2.年齡要求：45歲以下；
3.其他要求：熟悉網絡貨運國家相關政策，了解物流稅務財務方面知識；有大宗貿易、煤炭、鋼材、土石方、建筑建材等、物流運輸業資源優先；極強的客戶開發、商務及談判能力，客戶資源豐富；具有清晰的思路，善于思考問題，提前發現預見問題，并有解決問題的方法。
4 中臺經管中心總監 1 1.學歷要求：高中及以上；
2.年齡要求：45歲以下；
3.具有10年以上物流行業經驗，有中后臺運營管理經驗優先；
4.其他要求：具備一定的運營、市場、財務等專業知識，擅長數據分析，具有優秀的語言表達能力，扎實的公文、報告寫作能力和突出的PPT制作能力；有較強的團隊意識、組織協調能力和開拓進取精神，思路清晰，邏輯性強，抗壓能力及心理素質強。
5 商務經理 1 1.學歷要求：大專及以上；
2.年齡要求：40歲以下；
3.3年以上行業渠道銷售及管理經驗；
4.其他要求：較強的市場拓展能力和團隊管理能力，有大項目或者知名企業渠道負責人、大客戶負責人履歷優先；具有嚴謹的思維邏輯能力，能夠承受較強的工作壓力，原則性較強；具備較強的市場判斷力及談判技巧；具有良好的溝通能力和組織協調能力和團隊協作精神；熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件。
6 技術研發總經理 1 1.學歷要求：大專及以上，計算機、軟件工程等專業；
2.年齡要求：45歲以下；
3.10年及以上IT行業從業經驗，5年以上研發經驗，至少3年以上研發團隊管理及項目管理經驗；
4.其它要求：熟悉JAVA、C++等開發語言及J2EE平臺架構；有物流、金融供應鏈等行業從業經驗；有較強的溝通協調能力和組織能力，條理清晰，思維敏銳；具備極強的計劃、組織、協調、領導能力，善于帶領團隊；工作作風踏實，有責任感和敬業精神。
7 品宣文案專員 1 1.學歷要求：本科及以上，中文、新聞、營銷相關專業優先；
2.年齡要求：35歲以下；
3.1-2年市場品牌或企業文化宣傳工作經驗；
4.其他要求：深入淺出文字表達和編輯能力，具有敏銳的新聞觸角，能獨立寫新聞稿；良好的溝通能力、較強的學習能力和責任心；熟練使用PPT等辦公軟件。
8 風控經理 1 1.學歷要求：本科及以上，金融、經濟、法律等相關專業；
2.年齡要求：38歲以下；
3.5年以上物流行業、互聯網金融、或資管行業相關工作經驗，熟悉網絡貨運業務流程風險管控技術和方法；
4.其他要求：熟知股權投資、證券投資、信托等相關行業法律法規，對風險管理、風險體系有深刻理解，有良好的風險控制能力和管理素養；具備較強的信息采集能力、數據分析能力、財務分析能力和分析判斷能力；對項目稽查、風險分析和風險審查、管理有豐富的經驗及成功案例；具有獨立分析、解決和處理問題的能力，業務層面獨當一面，兼顧全局，性格沉穩，具有較強的協調能力；誠實守信，具有豐富的管理經驗、高度的團隊合作精神和高度的工作熱情。
9 培訓主管 1 1.學歷要求：本科及以上學歷，人資資源、心理學或管理相關專業優先；
2.年齡要求：35歲以下；
3.3年以上物流行業相關工作經驗，有市場營銷、銷售管理、企業培訓等工作經驗者優先；
4.其他要求：掌握培訓體系搭建、培訓計劃制定的專業知識，熟悉培訓實施的具體流程；熱愛培訓工作，擅長授課，時刻關注培訓前沿科技，善于整合內外部資源；具備良好的督導、計劃、分析判斷、溝通協調能力和授課能力；開拓創新意識，思維敏捷，對工作認真負責，充滿激情。
10 HRBP（人力資源合作伙伴） 2 1.學歷要求：大專及以上，人力資源等管理相關專業；
2.年齡要求：35歲以下；
3.5年及以上人力資源工作經驗；
4.其他要求：有互聯網、物流行業HRBP工作經驗優先；了解人力資源各模塊基本工作，有過人力資源的項目工作經驗，OC、TD、OD、CB均可；熱悉國家相關的人力資源政策、法律法規；自我驅動，思考力強，認真負責，投入度高，能承擔較大的工作壓力，能適應公司快速發展的工作節奏。
合計 19 　
聯系人：曹影影 聯系電話：15558071359

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