因我司業務發展需求，現面向社會公開招聘業務副經理和業務員，派遣至開發公司所屬上鐵蕪湖高新材料技術有限公司從事業務崗位工作，現將有關事項公告如下：

一、用工單位背景介紹

開發公司所屬上鐵蕪湖高新材料技術有限公司為進一步提升公司的核心競爭能力，建設獨具企業文化特色的人才梯隊，滿足涂料業務市場的開拓，同時為了能更有效完成企業的經營任務，擬在業務崗位上招錄適合條件的勞務派遣工。

二、招聘崗位

1.業務副經理1名、業務員1名

2.工作內容：

業務副經理崗位： 負責檢查、指導現場施工人員對施工技術交底的執行落實情況，及時糾正現場的違規操作;負責編制施工過程中的重大施工方案，并按規定及時向上級技術管理部門報審;能參與施工調查，組織施工復測;編制實施性施工組織設計，按規定報批后組織實施;參與工程管理部內部成本財務分析和分包方工程款的結算工作;配合部門負責人做好對甲方驗工計價工作，及時清理外部欠款、在建工程及尾工款。

業務員崗位：負責公司所需固定資產、低值易耗品批準計劃購置，建賬立冊，領用手續健全，日常消耗品及時儲備，嚴格控制;負責公司車輛、伙食團、宿舍的日常管理工作;負責公司廠區內部安全設備設施的管理，確保安全穩定可控;負責公司廠區基礎建設和技術改造;負責公司的公務接待。

3.工作時間：8：00至17：00，雙休

三、招聘條件

1.業務副經理崗位相關要求：

(1)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，擁有良好的職業道德素質，忠于公司，遵章守紀，吃苦耐勞;

(2)具有履行職責的身心條件和工作能力，適應高強度的工作;

(3)年齡要求45周歲以下;

(4)本科及以上學歷，安全工程類專業優先，具備工程管理、安全管理相關專業知識及5年以上工作經驗者優先;

2.業務員崗位相關要求：

(1)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，擁有良好的職業道德素質，忠于公司，遵章守紀，吃苦耐勞;

(2)具有履行職責的身心條件和工作能力，適應高強度的工作;

(3)年齡要求45周歲以下;

(4)大專及以上學歷，經濟管理類專業優先，具備內勤管理及安全管理相關專業知識及5年以上工作經驗者優先。

四、薪資待遇等

1.薪資待遇：

(1)業務副經理崗位月收入稅前9000元左右，業務員崗位月收入稅前7000元左右;

(2)按規定繳納社會保險、公積金，依法享受假期、勞動保護和相關福利待遇;

2.入職體檢：上崗前需提供近三個月內的體檢報告，體檢醫院要求二乙及以上。體檢項目包含但不限于：身高、體重、血壓、辨色力、視力、聽力、心電圖、胸片、血常規、尿常規、肝功能、腎功能;

3.背景調查：由組織單位對上崗員工展開背景調查;

4.體檢、背景調查合格人員，參加入職前培訓，簽訂勞動合同(試用2個月)，并辦理勞務派遣手續。

五、報名時間及方式

1.報名時間：2023年11月18日至2023年11月22日16時止;

2.報名方式：郵箱報名將個人簡歷發送至1277166899@qq.com

聯系人：管呂龍 聯系電話：0553-5963455、15357005616 ;

3.報名截止后，我公司將對所有應聘人員信息進行面試資格審查，確定面試人員名單，并以郵件形式通知具體面試時間、地點及其他事項;

4.報名人員面試需要攜帶相關材料：報名登記表(貼一寸照)、戶口本復印件、身份證原件和復印件、近期彩色一寸照片兩張、最高學歷證明原件和復印件及學信網在線認證報告等。

六、特別聲明

1.本次招聘我公司不收取任何與招聘相關的費用，也未委托其他第三方招聘，請應聘者切勿向任何個人、學校或中介機構繳納任何費用，提高警惕，切勿上當受騙。一經發現有上述行為的，我公司將立即取消應聘者的應聘資格，并保留追究有關單位或個人法律責任的權利。

2.應聘人員提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效，凡提供虛假申請材料獲取應聘資格的，一經查實，即取消應聘資格。

3.招聘方有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

安徽省申博人力資源有限公司

2023年11月17日