為深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，進一步加強專職社區工作者隊伍建設，根據《南陵縣社區工作者管理辦法》(辦〔2020〕28號)等有關規定，決定開展全縣2023年社區工作者公開招聘工作，現就有關事宜公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼備、公開招聘;堅持考試考察、擇優聘用;堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

本次面向社會公開招聘社區工作者24名。具體崗位招聘計劃見附件1。

三、招聘條件

(一)本人具有南陵縣戶籍(含因入學、參軍入伍遷出戶口的原戶籍居民);或本人配偶具有南陵縣戶籍;或本人在南陵縣范圍內連續工作6個月及以上且目前仍在南陵縣工作;或本人在本縣購買城鎮職工基本養老保險連續6個月及以上且在本縣常住;本人所報考的鎮原則上應為考生或者配偶戶籍所在地或常住地。報名定向招聘的退役軍人不受戶籍(常住)所在鎮條件限制。

(二)南陵縣2023年社區工作者公開招聘崗位表中的“35周歲及以下”為“1987年11月1日(含)以后出生”;“40周歲及以下”為“1982年11月1日(含)以后出生”。

定向招聘社區在崗工作人員指，在社區工作滿1年、滿足社區工作要求、未納入社區工作者員額管理的工作人員。

取得學歷時間截至2023年12月31日。

(三)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

(四)具有良好的政治素質和道德品行，服從組織安排;熱愛社區工作，辦事公道，敢于擔當，作風務實，甘于奉獻。

(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

(六)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.曾受過刑事處罰或被開除公職的人員、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

5.經人力資源社會保障部門認定有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

6.目前我縣員額內在職的或被辭退未滿5年的社區工作者;

7.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

8.現役軍人;

9.具有法律法規規定不得參加招聘的其他情形的人員。

四、招聘程序

招聘工作按照發布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、審批聘用等步驟進行，有關工作由縣社區工作者公開招聘工作領導小組具體組織實施。

(一)現場報名與資格審查

本次報名采用現場報名的方式進行。報名時間為2023年11月10日至11月16日(周六、周日不接受報名)，逾期不再補報。

1.現場報名。報考人員通過登錄南陵縣人民政府網(https://www.nlx.gov.cn/)、南陵先鋒網(http://nl.whxf.gov.cn/)，下載填寫《南陵縣2023年社區工作者公開招聘報名表》(見附件2)，攜帶填寫后的報名表和本人有效居民身份證、學歷證書等證明材料原件和復印件到所報考鎮的民政辦現場報名，并提供本人近期2寸免冠正面證件照3張。

2.實行誠信承諾制。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況和報考條件要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查，其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

3.資格審查。縣退役軍人事務局、各鎮民政辦安排專人現場受理報名材料，現場進行資格審查，現場反饋審查結果。報名期間每日17:00向縣社區工作者公開招聘工作領導小組辦公室報告當日報名及資格審查通過人員情況。

4.筆試準考證領取時間：2023年11月22日;領取地點：現場報名地點。

本次考試不收取報名費用，每位報考人員限報1個崗位。根據招聘崗位數量，報名人數達到3：1比例即開考，其中定向招聘退役軍人、社區在崗工作人員崗位報名人數達到2：1比例即開考。如崗位不足規定開考比例，則相應減少或取消該崗位招聘計劃，被取消招聘崗位的報考人員可于報名截止日(2023年11月16日)后兩個工作日(2023年11月17日、11月20日)，改報其它崗位。

(二)組織考試

1.筆試及加分。筆試時間、地點詳見筆試準考證。筆試總分為100分。筆試內容主要為習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神、習近平總書記圍繞加強基層治理體系和治理能力現代化建設發表的重要論述、習近平總書記調研安徽重要講話指示批示精神、黨和國家現行的基層社區治理工作路線方針政策、中華人民共和國城市居民委員會組織法、南陵縣基本縣情和信息化辦公基本知識等。

取得助理社會工作師職業資格的加1分，取得社會工作師職業資格的加2分，取得高級社會工作師職業資格的加3分，加分直接計入筆試成績，加分以最高加分項為準，不累計。退役軍人服役期間個人榮立三等功及以上的加3分，加分直接計入筆試成績。由考生本人于筆試結束后的2個工作日內，攜帶本人有效居民身份證原件、資格(榮譽)證書原件和復印件到縣社區工作者公開招聘工作領導小組辦公室(地址：南陵縣市民服務中心5019室)申請，逾期不予受理。筆試結束后，按2：1比例從高分到低分確定面試人員。

2.面試。面試總分為100分。采取結構化面試方式，主要測試新形勢下做好群眾工作以及解決基層實際問題的能力。面試后，將筆試成績與面試成績按各占50%的比例合成考試總成績。筆試、面試、總成績均保留小數點后兩位(第三位小數按照“四舍五入”辦法處理)。

面試時間和地點另行通知。請報考人員密切關注南陵縣人民政府網(https://www.nlx.gov.cn/)、南陵先鋒網(http://nl.whxf.gov.cn/)公布的相關信息。

(三)體檢

根據社區工作者招聘人數，按參加考試人員總成績從高分到低分，1：1等額確定體檢人員。如總成績相同，依次以筆試成績、面試成績高低排序;如各科成績均相同，通過加試確定進入體檢、考察環節人選。體檢參照事業單位人員招聘體檢標準執行。

(四)考察

由各鎮負責組織實施。考察工作突出政治標準，采取實地走訪、個別談話、審核人事檔案(學籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行，主要了解考察人選政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形，身心健康狀況，與招考職位的匹配度等情況。

(五)公示

考察工作結束后，對擬聘用人員在南陵縣人民政府網(https://www.nlx.gov.cn/)、南陵先鋒網(http://nl.whxf.gov.cn/)公示5個工作日。

體檢、考察環節出現不合格的或公示期間被舉報不符合社區工作者招聘條件并經查實的，一律不予聘用，空缺名額按考生總成績由高分向低分順序依次遞補。公示結束，不再遞補。

五、聘用與管理

本次招聘的社區工作者必須服從統一分配和安排。聘用人員與各鎮簽訂聘用協議，作為社區后備干部培養，日常管理和考核均由各鎮負責。一年試用期滿后，由各鎮根據聘用人員工作能力、履職情況和現實表現等進行考核，合格等次及以上的，可繼續聘用，并可根據社區崗位空缺情況，及時調整使用;不合格等次的直接解聘。

六、報酬待遇

聘用人員報酬待遇按照《中共南陵縣委辦公室 南陵縣人民政府辦公室關于印發〈南陵縣在職社區工作者報酬調整方案〉的通知》(辦〔2022〕34號)文件執行，并按規定繳納社會保險和住房公積金。

七、工作紀律

本次社區工作者招聘工作由縣社區工作者公開招聘工作領導小組組織實施。嚴格執行有關政策規定，嚴禁徇私舞弊，自覺接受社會監督，確保招聘工作公開、公平、公正。如出現違反規定或弄虛作假行為，一經查實，取消資格，同時嚴肅追究相關人員責任。

本公告由縣社區工作者公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

本次招聘組織的筆試和面試，縣社區工作者公開招聘工作領導小組不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

監督舉報電話：0553-6822139

上述監督舉報電話于正常辦公時間使用。

應聘者現場報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由應聘者自負。

南陵縣社區工作者公開招聘工作領導小組辦公室

2023年11月3日

附件：

1.南陵縣2023年社區工作者公開招聘崗位表.xls

2.南陵縣2023年社區工作者公開招聘報名表.xlsx