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2020年蕪湖市公安局公開招聘第二批留置看護輔警公告
2020-08-29 22:47:39閱讀()蕪湖人才網因工作需要,市公安局現面向社會公開招聘留置看護輔警,現將有關事項公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優聘用。
二、招聘計劃
本次共計劃招聘編外工作人員15人,其中男性13人、女性2人。
三、招聘程序和信息發布
招聘工作按照發布招聘公告、報名與資格審查、體測、筆試、體檢與考察、公示、簽訂勞務派遣合同等步驟進行,本次招聘工作由蕪湖市公安局統一組織具體實施。本次考試有關招聘公告及體測、筆試、體檢、考察等后續信息,請考生及時登錄蕪湖市公安局網站(網址:wh.ahga.gov.cn)查詢、查閱。
四、報名條件及崗位要求
本次招聘對象須符合下列條件:
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;
(三)身體健康,身體素質能適應留置看護工作需要;
(四)28周歲以下;
(五)蕪湖市及所轄縣(區)戶籍;
(六)具有大專及以上文化程度;中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊、公安邊防、消防部隊退役士兵(士官)可放寬到高中及以上文化程度;
(七)“ 28周歲以下”為1991年9月1日及以后出生;
有下列情形之一的,不得報考:
(一)不符合崗位招聘條件的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
(三)現役軍人;
(四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(六)按照國家、省有關規定,尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;
(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員;
(八)報考人員不得報考與招聘單位人員有《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》第三十八條所列情形(聘用后構成回避關系)的崗位。
五、報名和資格審查
本次報名采取現場報名的方式。
1、報名時間:2020年9月1日—2020年9月14日(僅限工作日),上午8:30—11:30,下午15:00—17:00,逾期不予補報;
2、報名地點:蕪湖市公安局北樓2樓招聘辦公室(赤鑄山東路1號);
3、報名材料:報名人員應填寫《2020年蕪湖市公安局公開招聘留置看護輔警報名表》(見附件1),并出示本人身份證的原件及復印件、畢業證的原件及復印件,同時提供一寸彩色近期免冠照片4張;
4、報名人員如為中共黨員的加3分;報名人員如為退役士兵(士官),在部隊榮獲過優秀士兵(士官)的、榮獲過三等功及以上獎項、擔任過班長(或副班長)的加3分(只計算1次);相關加分項可累計。上述人員在報名時攜帶本人退役證、相關榮譽證書、任職材料、黨員證明材料原件及復印件;
5、注意事項:前來報名人員在市公安局大門處配合保安人員做好體溫測量,事先準備好安康碼(下載“皖事通”APP,申請安康碼),進入報名場地戴好口罩。
報名現場將對考生提交資料進行審查,審查通過人員名單及享受加分人員名單于9月16通過蕪湖市公安局網站發布。報名人員提交的信息和有關材料必須真實有效。凡發現報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關法律法規給予處罰。報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,凡發現報考者不符合報考條件的,隨即取消應聘資格。
為確保新進人員素質,報考人數與崗位招聘數的比例不低于4:1。因報考人數較少難以達到開考比例,經批準可降低開考比例為3:1。仍不足規定開考比例的,取消或核減崗位招聘計劃數。
六、招聘辦法
此次招聘考試采取體能測試和筆試相結合的方式進行。體能測試和筆試在同一天進行,上午進行體能測試,當場宣布體測結果,體測合格的人員下午進行筆試。參考人員不再發放通知書,體測和筆試時攜帶本人身份證原件到考試地點參考。
考試當天,在大門處設置健康登記點,組織考生測溫、出示安康碼,簽署考前近14天無中高風險疫情地區旅居史及近期無發熱、咳嗽等流感樣癥狀承諾書和體能測評告知書。
(一)體能測試
體能測評評分標準按照《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》要求,結合《公安機關人民警察體育鍛煉達標標準》制定,以男子1000米、女子800米跑作為測評項目,測評次數為1次,體測評分標準見附件2。
1、體測時間:2020年9月19日9:00-11:00;
2、體測合格標準:男子1000米跑,女子800米跑,均為4分25秒;
3、體測地點:華東師范大學蕪湖外國語學校(如有變動,另行通知)。
(二)筆試
1、筆試時間:2020年9月19日15:00-16:30 ;
2、筆試地點:華東師范大學蕪湖外國語學校(如有變動,另行通知);
3、筆試內容:十九大精神、《中華人民共和國監察法》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國人民警察法》、《公安機關人民警察紀律條令》。本次考試不指定考試輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。設定筆試成績最低控制合格分數線為50分,筆試成績從高分到低分排序。
(三)成績合成
1、總成績:體測成績按體測評分標準進行換算,換算后體測成績占比60%,筆試成績占比40%,總成績=體測成績×60%+筆試成績×40%,并四舍五入保留小數點后1位,若考生總成績相同,則按照體測成績高低順序確定名次,若出現體測且筆試成績相同者,則采取加試的方法,加試方案另行公布;
2、體測、筆試、總成績統計完成后于9月22日在蕪湖市公安局網站公布,一并公布參加體檢人員名單及相關事項;
(四)體檢
對體測和筆試合格的人員,根據總成績排名由高到低順序,按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照《轉發人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(皖人社發〔2017〕10號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)文件標準,體檢費用自理。體檢在三級甲等以上綜合性醫院進行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋醫院體檢專用公章。對體檢結論有疑問者,在體檢結論公告后的7天內考生本人可以申請復檢,否則視為放棄復檢,復檢只進行一次。申請復檢考生體檢結果以復檢結論為準。對體檢出現缺額或不合格的,按總成績從高分到低分依次等額遞補。
(五)考察
體檢合格的考生,參照人民警察的政審標準進行考察。考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現,同時進一步核實考察對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的,考察環節不予合格。
考察合格人選出現缺額的,按照規定程序和時限,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
(六)公示及聘用
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在蕪湖市公安局網站公示5天,接受社會監督。公示期間,對擬聘人員有異議的,可以向市紀委監委駐市公安局紀檢監察組反映。公示期滿,對沒有異議或者反映問題不影響聘用的,按照規定程序辦理報批或備案手續;對有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。對公示無異議人員,經研究確定為聘用人員,報市直相關部門進行備案。至2020年12月31日仍不能提供招聘崗位所要求的相應層次學歷學位證書的,或證書與證明材料不一致的,取消錄用資格。
若有員額空缺,由招聘領導小組根據空缺數,從體測、筆試均合格的人員中依次擇優遞補,具體遞補工作由招聘領導小組按程序組織實施。
七、用工形式及待遇
(一)確定為聘用的人員與蕪湖市勞動保障人力資源派遣有限公司簽訂勞務派遣合同后,派遣至我局工作。對試用期考核不合格人員,退回勞務派遣公司。合同期內年度考核均為合格及以上等次的,合同到期后,可續簽合同。
(二)工資及福利待遇參照執行蕪湖市公安機關輔警待遇,由政府財政供給標準全額保障。享受基本養老、醫療、失業、生育、工傷等社會保險和住房公積金等社會保障(個人繳納部分從工資中代扣)。
八、監督檢查
為增強招聘工作的公開性和透明度,落實報考者和社會各界對招聘工作的知情權和監督權,市紀委監委駐市公安局紀檢監察組對招聘工作實行全程監督。
本公告由本次招聘領導小組負責解釋。
咨詢電話:市公安局 張警官18226777899。
監督舉報電話:市紀委監委駐市公安局紀檢監察組0553-2937176。
上述咨詢和監督舉報電話在正常辦公時間使用。
本次考試有關招聘政策及體檢、考察等后續信息,請考生及時登錄蕪湖市公安局網站查詢、查閱。
特此公告。
附件:
2、體測評分標準
蕪湖市公安局
2020年8月28日
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