根據公務員法和《公務員調任規定》等有關法律法規，市委組織部、市人力資源和社會保障局決定開展2023年度公開選調公務員工作。現將有關事項公告如下：

一、職位

本次計劃公開選調副科級領導職務公務員6名(詳見附件1)。

二、報名范圍與條件

(一)報名人員范圍

本市所屬國有企業和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業單位中管理崗位和專業技術崗位工作的人員，不含工勤人員。

(二)報名資格條件

報名人員除應當具備公務員法、《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《公務員調任規定》要求的資格條件外，還應當具備以下條件：

1.具有下列工作經歷和任職資歷：

現任市屬企業中層以上領導職務或縣(區)屬企業領導班子成員及相當職務層次。

事業單位管理崗位工作人員，須現聘任在七級、八級職員崗位。

專業技術人員須聘任為副高級專業技術職務2年以上或已聘任正高級專業技術職務。

2.具有公開選調職位要求的相關工作經歷。

3.報名人員年齡符合公開選調職位要求，45周歲以下為1977年9月之后出生、40周歲以下為1982年9月之后出生。

4.大學專科以上文化程度。

5.具備公務員法及其配套法規規定的晉升至公開選調職位累計所需的最低工作年限。

6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

7.符合公開選調職位要求的其他資格條件。

8.法律、法規規定的其他條件。

年齡的計算時間截至2023年9月，工作經歷年限的計算時間截至2023年12月。

(三)不得報名情形

具有下列情形之一的，不得參加公開選調：

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.被開除中國共產黨黨籍的。

3.被開除公職的。

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

5.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

6.受處分期間或者未滿影響期限的。

7.正在接受審計機關審計的。

8.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

9.法律、法規規定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

不得報名情形中的影響期、試用期、提拔任職時間等時限的計算截止時間均為2023年9月8日，服務年限計算截止時間為2023年9月。

三、程序

(一)發布公告

2023年8月30日在蚌埠先鋒網(http://bbxf.bb.ah.cn)、蚌埠市人力資源和社會保障局網站(https://rsj.bengbu.gov.cn/)、蚌埠人事考試網(www.bbrsksfwdt.cn)發布公開選調公務員公告及職位表。咨詢職位有關事項，可撥打職位表中公布的電話與選調單位聯系。

(二)報名和資格審查

1.本次公開選調采用現場報名的方式進行，報考者個人自愿與組織推薦相結合。報名地點為選調單位組織人事部門，報名時間為2023年9月4日至9月8日工作時間(上午8:00--12:00，下午14:30--17:30)。每位報考者限報1個職位。報考者自行下載打印并填寫《2023年度蚌埠市公開選調公務員報名表》(附件2)，所填信息應當真實、準確、完整，與報考條件和所報考的職位要求相一致，并報任免機關審核。任免機關根據報考者檔案記錄情況及相關證明材料，認真審核填報信息，在報名表上簽署意見并蓋章。

2.報考者報名時需提交蓋章后的報名表、有效居民身份證原件及復印件、學歷(學位)證書原件及復印件、任職文件原件及復印件、近期1寸免冠同底彩色照片3張，以及職位要求的其他有關證件、材料。

3.市公務員主管部門會同選調單位按照規定的報考條件和職位要求，對報考者資格條件進行審查。確認報考人數與職位計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該職位計劃數。被取消職位的報考者，可于9月12日17:00前改報其他職位。

資格審查貫穿公開選調全過程。在各環節發現報名人員不符合報考資格條件的，選調單位均可取消其報考資格或者終止其選調程序，不再作為選調人選。對偽造、變造有關證件、材料，騙取考試資格的，按有關法律法規給予處理。

報名人員應于9月21日到報名單位領取準考證。

(三)考試

考試分為筆試和面試，重點測查用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力，滿分均為100分。筆試成績、面試成績、考試綜合成績均按照“四舍五入”規則保留小數點后兩位。

1.筆試。筆試由市公務員主管部門統一組織實施。筆試時間為2023年9月23日(星期六)上午8:30—11:30，考場設在蚌埠市區，地點詳見準考證。報考者須持與報名時相同的有效居民身份證和準考證參加筆試。

2.面試。面試人選根據職位計劃數，在同職位報考者中依筆試成績從高到低按3:1的比例確定。不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名報考者筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

面試一般采取結構化面試方式進行，面試考官為7人，由市委組織部負責選派。面試工作的具體事宜另行確定。

實際參加面試人員數少于或等于職位計劃數的，面試成績須達到75分或當天該考場實際面試人員的平均分，方可進入下一環節。

(四)體檢和考察

體檢由市委組織部統一組織，考察工作在市委組織部指導下由各選調單位負責組織實施。按先體檢后考察的順序和差額體檢、考察的辦法進行。

體檢、考察對象，根據報考者考試總成績由高到低的順序(總成績相同的，按筆試成績高低順序排序)，在職位計劃數上增加1人差額確定體檢、考察對象。擬選調人選缺額的，按考試總成績依次等額遞補，遞補共不得超過兩次。

1.體檢。體檢在指定的體檢機構進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢合格的，方可列為考察對象。

2.考察。各選調單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及政治、業務素質與選調職位的適合程度進行全面考察，突出政治標準，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，深入考察道德品行，強化專業素養考察，注重考察工作實績，加強作風和廉政情況考察。考察組還將查閱干部(人事)檔案，核實相關情況，如實寫出考察報告。考察對象所在機關(單位)應當積極支持和配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。

報考人員自愿放棄選調資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，將記入報考者誠信記錄。

(五)公示和辦理手續

1.公示。各選調單位根據考察情況和職位要求，按照干部管理權限和人崗相適原則，集體討論、擇優確定擬選調人選，經市公務員主管部門審核后，分別在蚌埠先鋒網、選調單位網站和擬選調人選所在單位進行公示，公示期為5個工作日。

2.辦理手續。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的，辦理試用、調任手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選調資格。公開選調實行任職試用期制，試用期為一年，試用期滿考核合格的，辦理正式任職和公務員登記手續;考核不合格的，由原單位另行安排工作。

公示、試用期間擬選調人選缺額的，由選調機關提出是否遞補的建議，經市委組織部審核確定后按規定進行。

在公開選調組織實施過程中，如遇突發情況，根據實際需要，可以對筆試、面試、體檢、考察的時間、地點、組織方式等作出適當調整，確保各項工作安全平穩順利完成。

政策咨詢電話：0552-2073578、3125657

監督舉報電話：0552-3110232

各選調單位咨詢電話及地址：

0552-6012341(固鎮縣委組織部，固鎮縣澮河路206號固鎮縣委組織部公務員綜合管理股)

0552-3040220(龍子湖區委組織部，東海大道1599號龍子湖區政府1726辦公室)

0552-2046259(蚌山區委組織部，東海大道3858號蚌山區政府1號樓17樓區委組織部干部科)

0552-4037357(禹會區委組織部，涂山路429號禹會區政府8樓831室)

中共蚌埠市委組織部

蚌埠市人力資源和社會保障局

2023年8月30日

附件：1.2023年度蚌埠市公開選調公務員職位表.xls

2.2023年度蚌埠市公開選調公務員報名表.docx