因工作需要，現面向社會公開招聘合肥市廬陽區政府購買服務崗位工作人員 3 名。現就有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

二、招聘條件

(一)基本條件

1、堅持四項基本原則，擁護黨的路線方針政策，政治立場堅定，思想覺悟高。

2、遵紀守法，品行端正，身體健康，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業道德，事業心、責任心強，吃苦耐勞，組織紀律觀念強，熱愛本職工作。

3、報考人員需取得畢業證書。

4、“年齡條件”中“30周歲及以下”為“1993年5月1日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

5、報考人員所學專業以畢業證書專業為準，不可以憑專業(學業)證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。畢業證書上專業后面帶括號，只能代表所學內容有所涉及，不能認定為專業(教育部公布的“專業指導目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號以外的專業名稱報考相符合的崗位。

(二)具有下列情形之一的，不得報名

1、曾因犯罪受過刑事處罰的。

2、曾被開除公職的。

3、涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的。

4、法律、法規規定的其他情形。

三、招聘程序和辦法

此次報名，采用網上報名的方式進行。

(一)網上報名

1、考生登陸人事考試網(http://zhengfu.shenbohr.com)報名。統一報名時間為2023年5月8日9:00至2023年5月12日16:00，逾期不再報名。考生每人限報一個職位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考者提交的報考信息應當真實、準確。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規給予嚴肅處理。其中崗位要求中涉及到參與制作視頻類作品/公開發表新聞攝影作品/平面設計類作品的證明材料統一發送至shenboyewu@163.com郵箱(郵件備注姓名+報考崗位)。

2、網上報名資格審查。個人報名后24小時至2023年5月12日17：00登錄人事考試網(http://zhengfu.shenbohr.com)查詢是否通過資格初審。資格審查從報名時開始進行，并貫穿于整個招聘過程，隨時發現隨時處理。

3、筆試費用繳納。通過資格初審的考生于2023年5月14日16：00前登錄人事考試網按規定繳納考試費用，逾期未繳視為自動放棄報考。

若招聘崗位數與繳費人數比例未達到1:3，將重新發布招聘公告且延長報名時間，具體公告內容另行通知。

4、完成網上繳費后，請考生于指定時間登錄人事考試網(http://zhengfu.shenbohr.com)自行下載打印筆試準考證。筆試準考證打印時間將另行通知。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷形式進行，筆試科目為《公共基礎知識》，總分100分，不指定參考資料。

筆試成績設定最低分數線60分，未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

2、筆試時間、地點等相關事宜以準考證公布內容為準。請考生及時關注網站發布的相關通知。

3、筆試結束后5個工作日內在人事考試網(http://zhengfu.shenbohr.com)公布筆試成績(保留小數點后兩位)。

依據筆試成績從高分到低分按1:5比例確定面試入圍資格復審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，同時入圍資格復審人員名單。

4、筆試成績占綜合成績50%。

(三)資格復審

1、面試入圍人員在面試前應進行資格復審。資格復審時，報考人員應攜帶以下證件、材料：附件中的報名表、網上報名資格審查表、本人有效居民身份證、筆試準考證、畢業證書、學歷(學位)證書、崗位要求的工作經驗證明材料或社保證明材料、2張1寸免冠彩照及其他證明材料原件及復印件(原件現場查驗，復印件留存)至指定地點參加資格復審。地址：中國合肥人力資源服務產業園2號樓6樓安徽省申博人力資源管理有限公司(合肥市經開區錦繡大道與天門路交叉口)。

2、持中國香港、中國澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。

3、凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格復審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(若出現筆試成績并列，同時入圍資格復審人員名單)。

4、若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由報考人員本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

5、資格復審合格的報考人員，現場繳納面試費用并領取通知書。

6、資格復審的時間、地點以網站公告為準。

(四)面試

1、面試滿分100分，現場宣布成績(保留至小數點后兩位)。本次面試設定合格分數線為60分。未達到合格分數線的考生，不予進入體檢和考察環節。

2、考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄，所空名額不再遞補。

3、面試成績占綜合成績50%。

4、面試形式、時間和地點以面試通知書公布內容為準。

(五)確定擬聘人員

1、按筆試、面試成績5:5的比例合成綜合成績。在統計過程中均保留小數點后兩位，按所報招聘崗位計劃數1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單(若出現綜合成績并列的，按面試成績高低決定取舍;若面試成績相同，按照筆試主觀題成績高低決定取舍)。

2、初選人員名單在人事考試網(http://zhengfu.shenbohr.com)公布。

(六)體檢、考察和公示

1、體檢標準參照有關入職體檢標準，體檢費用由考生自理。

2、面試合格人員需提供戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》。建議報考人員選擇線上辦理，報考人員可下載皖事通App進行線上辦理并打印(線上辦理路徑：公安服務---無犯罪記錄證明);需我司提供介紹信的，可前往安徽省申博人力資源管理有限公司，地址：合肥市經開區錦繡大道與天門路交叉口中國合肥人力資源服務產業園2號樓6樓領取。

3、如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按綜合成績從高分到低分依次等額遞補(若出現綜合成績并列的，按照確定擬聘用人員的方式決定取舍)。

4、公示：體檢、考察均合格的人員，在人事考試網(http://zhengfu.shenbohr.com)公示3天。公示無異議人員被確定為本次公開招聘錄用人員。

四、聘用手續及待遇

1、對公示無異議人員，按照規定程序辦理聘用手續，與安徽省申博人力資源管理有限公司簽訂勞動合同，并委派到合肥市廬陽區委宣傳部工作。

2、招聘人員經費依據崗位職責核定，基本工資標準為每6.5萬元/人/年(含購買五險一金及綜合管理費)，績效標準為不超過1萬元/人/年。如有不同，另行通知。

五、其它

1、根據皖價費〔2009〕118號文件，筆試費45元/科，面試費80元/人。

2、建立考生成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊，招聘結束后，如有人員空缺，可依據相關程序，按照考生綜合成績從高分到低分擇優補充。自招聘人員上崗之日起，補充有效期為半年。

3、所有通知以網站公示為準，凡因個人未及時瀏覽網站等原因影響報考的，后果自負。

4、咨詢電話0551- 62980776/62980750。

安徽省申博人力資源管理有限公司

2023年5月6日

附件：《報名表》.xlsx