根據縣委安排，為穩妥有序做好全縣從優秀村(社區)黨組織書記中選聘鄉鎮事業編制人員工作，現制定如下工作方案。

一、指導思想

深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，切實落實《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨農村基層組織工作條例》和省市縣委有關要求，進一步激發廣大基層干部干事創業熱情，拓展優秀村干部的發展空間，完善基層黨建工作激勵保障機制。在選聘工作中，突出信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬，鮮明樹立重實干重實績的用人導向，堅持有為才有位，堅持嚴格規范操作，堅持公開、公認、公平、透明，真正把那些敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的好書記選出來，做到選好一個、帶動一批、影響一片，激勵廣大基層干部見賢思齊，為加快建設現代化新碭山提供堅強組織保障。

二、選聘原則

(一)堅持面向社會、公開公正。

(二)堅持考核考察、競爭擇優。

(三)堅持統一組織、分工負責。

三、選聘數量

從優秀現任村(社區)黨組織書記中選聘鄉鎮事業編制人員6名。

四、選聘條件

(一)思想政治素質好，奉獻意識強，善于做群眾工作，辦事公道，守規矩、講紀律;

(二)截至2022年10月1日連續擔任村(社區)黨組織書記3年及以上;

(三)年齡不超過50周歲(1972年10月1日后出生)，經公開選拔列席鎮(園區)黨(工)委會議的村(社區)黨組織書記或個人受過市級及以上黨委、政府表彰的，或省級及以上部門表彰的，年齡原則上放寬2歲(1970年10月1日后出生);

(四)具有國家承認的大專及以上學歷;

(五)工作實績突出，近3年所在村(社區)在縣級評星定級考核中至少1年被評為四星級及以上等次且無二星級等次;

(六)具有正常履行工作職責的身體條件;

(七)存在下列情形之一的，不得應聘：

1.黨紀、政務處分尚在影響期內，違反廉潔紀律、群眾紀律受到過處理處分的人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

3.正在接受紀檢監察機關、公安機關、司法機關立案調查處理的人員;

4.被列為失信被執行人的;

5.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在誠信記錄期限內的人員;

6.由于身體健康原因不能正常履職的人員;

7.國家和省市另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

五、選聘程序和辦法

(一)黨(工)委推薦。由鎮(園區)進行資格初審并擇優推薦，不設數量及比例限制，經各鎮(園區)黨(工)委會議研究后確定擬推薦人選，并在鎮(園區)公示5天。公示無異議后，上報《碭山縣2022年從優秀村(社區)黨組織書記中選聘鄉鎮事業編制人員推薦表》(一式三份)。并提供推薦人選有效期內二代身份證、任職文件、學歷證書、表彰證書(文件)原件和復印件，3張1寸近期正面免冠藍底彩色照片等材料。

1.個人簡歷須完整填寫學習經歷和工作經歷，時間不得間斷或空缺，不按照要求填寫的，審核不予通過。

學習經歷：要填寫高中或中專及以上文化程度的學習起止年月，所讀學校、院系、專業。

工作經歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事的工作(職務)。特別要標注清楚任村(社區)“兩委”成員時間和村(社區)黨組織書記職務時間。

2.填寫獎懲情況時，需能提供相關獎勵佐證材料。

3.相關材料于2022年11月11日前上報縣委組織部711室。

(二)資格審查。征求紀檢監察、公安、檢察院、法院、信訪、衛健、征信、國土、環保等相關單位意見，對推薦人選資格條件進行審查。縣編辦對鄉鎮(園區)所屬事業單位編制空缺情況審核。對審查合格人員，經縣選聘工作領導小組研究確定考察對象(原則上復審合格人員都納入考察對象)，本次公開選聘比例為1:3，達不到選聘比例的，相應核減選聘數量。

(三)筆試。主要測試通過資格審查人員的基本政治素質、理論水平和從事“三農”工作、處理解決基層具體問題的能力和水平。筆試成績按30%的權重計入總成績。

(四)實績考核。由縣委組織部牽頭人社、農業農村、鄉村振興、民政等部門組織實施。重點考察政治素質、道德品質、遵紀守法、工作實績和現實表現等。按照年度考核、星級評定、重點工作、集體經濟收入、民主測評、滿意度情況、黨風廉政建設以及表彰和任職年限加分等進行計分，按40%的權重計入總成績。

(五)面試。組織通過資格審查的村(社區)黨組織書記參加結構化面試，面試成績按30%的權重計入總成績。

(六)體檢考察。根據總成績由高到低按1:1的比例確定體檢和考察范圍人選。末位總成績出現并列情況，并列人員一并進入體檢考察，體檢工作參照公務員錄用體檢通用標準和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定統一組織實施。因放棄體檢、體檢不合格等原因出現缺額的，按總成績從高分到低分進行遞補。

(七)確定擬聘人選。縣選聘工作領導小組根據考察情況和體檢結果研究提出擬聘用人員建議名單，提請縣委常委會研究審定。

(八)公示。擬聘用人員名單在碭山先鋒網進行公示，公示時間5個工作日。

(九)聘用。對公示期滿無異議的或有反映經核實不影響聘用的，辦理相關聘用手續。

六、日常管理

選聘為鄉鎮(園區)事業編制人員的，仍兼任村黨組織書記，服務年限不少于5年，因鄉鎮換屆進入鄉鎮領導班子、考錄公務員、屆滿換屆等情況除外。工資待遇按照全額事業單位人員相關規定執行，選聘人員按規定程序簽訂聘用合同，兌現相關待遇。

七、紀律監督

嚴明組織人事紀律，嚴格選聘工作程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。選聘工作接受紀檢監察機關和社會監督，如有違反選聘紀律、弄虛作假等情況，一經查實，按有關規定予以嚴肅處理。

八、組織領導

成立縣選聘工作領導小組，下設辦公室負責對工作方案、選聘工作統籌、指導和組織實施。

咨詢電話：0557-8095506

監督電話：0557-8095298

本公告未盡事宜，由碭山縣選聘工作領導小組辦公室負責解釋。

碭山縣選聘工作領導小組辦公室

2022年11月1日

碭山縣2022年從優秀村（社區）黨組織書記中選聘鄉鎮事業編制人員推薦表.doc