因工作需要，現委托安徽皖信人力資源管理有限公司面向社會公開招聘合肥市應急管理局政府購買服務崗位工作人員共20名。現公告如下:

一、招聘原則

堅持公開招聘、平等競爭、德才兼備、擇優聘用。

二、招聘崗位及數量

行政執法輔助崗位共20名。

三、招聘條件

具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，保守秘密，身體健康。無被開除公職或辭退等不良記錄。

(一)年齡要求“35周歲及以下”為“1985年5月31日及以后出生”;

(二)崗位要求：本科及以上學歷，如有安全生產行政執法輔助工作經歷滿2年以上的，可以適當放寬學歷。工作經歷要求截止時間為2020年6月30日，在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

(三)有下列情形之一的人員，不得報考：

1、在讀的全日制普通高校學生;

2、不符合招聘崗位條件要求的人員;

3、現役軍人;

4、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

5、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;

6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

7、法律規定不得報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形;

8、本市在編人員。

四、招聘程序

招聘崗位實行筆試和面試相結合的辦法進行。

招聘程序為：網上報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用。

(一)報名

1、考生登陸安徽皖信標準化招聘考試網(通過360瀏覽器登陸http://pta.ahwxhr.com)報名，統一報名時間為2020年7月4日上午9:00-7月6日下午18:00，逾期不再報名。

凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關法律法規給予嚴肅處理。

2、網上報名資格審查。個人報名24小時后登錄標準化招聘考試網查詢是否通過資格初審。

3、筆試費用繳納。通過資格初審的報考人員于7月7日上午9:00至7月8日下午18:00前，登錄標準化招聘考試網(http://pta.ahwxhr.com)按規定繳納考試費用，逾期未完成繳費的視為自動放棄報考。

報名結束后，招聘崗位報名人數與招聘計劃數的比例達到3:1的方可開考，未達到開考比例的，將根據實際情況判定是否延遲報名時間。

4、準考證打印時間。考生可于2020年7月10日上午9:00-7月11日下午18:00前從在線報名平臺自行下載并打印筆試準考證，按準考證上規定的時間及要求參加筆試。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷形式進行，筆試科目為《綜合知識》，滿分100分。主要內容包括公共基礎知識和報考崗位相關專業知識等。筆試成績設定最低分數線60分，未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

2、筆試時間、地點等相關事宜以筆試準考證公布為準。

應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到指定考點參加筆試。

按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天申領“安康碼”(報名成功后即可申領)，考試當天“安康碼”為綠碼且經現場測量體溫額溫≦36.8℃(或腋溫≦37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考場參加考試。(詳見附件1)

3、筆試結束后2工作日內通過在線報名平臺(通過360瀏覽器登陸http://pta.ahwxhr.com)、安徽皖信官網公布筆試成績(保留小數點后兩位)。

依據最終筆試成績(保留至小數點后兩位)，各崗位從高分到低分按2:1比例確定面試入圍人員名單,最后一名如有多名考生筆試成績相同的，同分人員一并進入。 

(三)資格復審

1、面試入圍人員需進行資格復審，資格復審工作由安徽皖信人力資源管理有限公司負責組織實施。資格復審時，須在規定時間內攜帶以下資料：

(1) 本人有效身份證原件及復印件;

(2) 筆試準考證和網上打印的報名表;

(3)本人簽字確認的《報考人員誠信承諾書》(詳見附件2);

(4)大學及以上學歷的需提供學歷證書原件及復印件;

(5)學信網的“教育部學歷證書電子注冊備案表”;

(6)招聘崗位規定要求的其它材料原件及復印件;

(7)持香港、澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;

(8)持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書;

(9)具有安全生產監管工作經歷的應提供相關證明材料。

2、凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：

與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格復審的。所缺名額按筆試成績從高分到低分依次等額有效遞補(若出現筆試成績相同的，則同分人員均進入面試環節)。

3、資格復審時間、地點通過在線報名平臺(通過360瀏覽器登陸http://pta.ahwxhr.com)、安徽皖信官網公布。通過資格復審合格的考生，現場繳費并發放面試通知書。面試時間、地點以《面試通知書》為準。

(四)面試

1、進入面試環節的考生，考試當天須攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄，所空名額不再遞補。

2、面試采用結構化面試方式進行。面試時間每人10分鐘。面試主要測試考生的綜合素質、專業素質及與招聘崗位的匹配度，滿分100分。當場評分，面試完簽字確認成績(四舍五入保留至小數點后兩位)。

面試設定最低分數線60分，未達到最低分數線的考生，不予進入下一環節。

按目前疫情防控有關要求，面試當天“安康碼”為綠碼且經現場測量體溫額溫≦36.8℃(或腋溫≦37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考場參加考試。(詳見附件1)

(五)總成績合成

考生總成績分別按筆試成績、面試成績4:6比例合成，按崗位從高分到低分1:1等額確定體檢、考察人員。最后一名如有多名考生總成績相同的，分別按崗位招聘要求、面試成績、筆試成績、學歷層次、相關資格證書成績從高到低依次確定。

進入下一環節人員名單通過在線報名平臺(http://pta.ahwxhr.com)、安徽皖信官網公布。

(六)體檢和考察

1、體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》規定執行。

體檢在三級甲等以上綜合性醫院進行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。考生對非當日、當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起3日內，向體檢實施主管部門提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。

2、體檢合格人員需提供戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》，需安徽皖信人力資源管理有限公司開具介紹信的，考生可前往安徽皖信人力資源管理有限公司領取。

3、考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。如擬聘對象自動放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位考生中按照合成總成績依次遞補(若出現合成總成績并列的，按面試成績高低決定)。

對體檢、考察不合格或未按規定時間、地點參加體檢、考察的，出現崗位空缺的，在同崗位人員中，按上述確定考察、體檢人員規則依次遞補。

(七)公示

安徽皖信人力資源管理有限公司根據招聘公告規定的要求和應聘者的考試成績、體檢結果、考察情況，經研究后，擇優確定擬聘人員。

擬錄用人員統一皖信標準化招聘考試網(http://pta.ahwxhr.com)和安徽皖信官網公示3天。公示期滿后擬錄用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查實的，取消錄用資格，在同崗位考生中按總成績從高分到低分依次等額遞補。

(八)錄用和待遇

本次招聘的工作人員與皖信公司簽訂勞動合同(合同首簽期限為2年)，由皖信公司發放工資并依法辦理社會保險，接受皖信公司的統一管理。

首次合同簽訂期限為2年，試用期2個月。試用期包含在合同期內，試用期滿經考核合格的，予以正式錄用，不合格的取消錄用。所錄用人員在試用期內離職或未通過試用期，所缺名額在同崗位已參加面試的考生中，按總成績從高分到低分依次遞補。

(九)其它

1、筆試費用45元/科，面試費用80元/人。

2、建立考生人才庫。對參加本次招考并完成面試的所有考生按照綜合成績高低進行登記造冊，并建立人才庫。本次招考結束后，若所招崗位有人員空缺，可按照考生綜合成績從高分到低分擇優補充錄取。若人才庫人員不接受空缺崗位安置，則默認放棄補錄資格。人才庫內考生成績，自錄取公告發布之日起，一年內有效。

3、其他未盡事宜，請及時關注在線報名平臺(http://pta.ahwxhr.com)的相關公告，以上公告內容最終的解釋權歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。

4、咨詢電話：0551-63633726

上述咨詢電話于正常辦公時間使用。本次招考統一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

特此公告

安徽皖信人力資源管理有限公司

2020年7月4日

附件1 2020年合肥市應急管理局政府購買服務崗位公開招聘筆面試疫情防控通知

附件2 報考人員誠信承諾書