因工作需要，現面向社會公開招聘安徽省政務服務中心綜合窗口工作人員1人(補錄)。現將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持面向社會，公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘條件和崗位職責

(一)報名基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中共共產黨的領導，熱愛社會主義;

2.年齡在“30周歲以下”為“1992年10月1日(含)后出生”，國家承認學歷的應、歷屆大學本科及以上學歷。

3.具有良好的形象氣質，有較好的溝通能力、語言表達能力、綜合協調能力和較強的服務以上;

4.具有一定的計算機操作水平，掌握熟練Office等辦公軟件;

5.身體健康，心理素質穩定，有志于投身政務服務事業，擁有為企業群眾服務的情懷，能長期勝任窗口工作;

6.品行端正，有奉獻精神，能夠遵守采購人單位的各項規章制度;

7.中共黨員、具備崗位所需要的相關知識和窗口工作經驗可優先考慮;

8.有下列情形之一的，一律不予聘用：受過刑事處罰或其他嚴重處分的;曾被國家機關、事業單位或企業辭退或開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;其他依法不得聘用的情形。

(二)崗位職責

1、崗位名稱：綜合窗口服務人員：1名

崗位職責：

1)負責總服務臺的咨詢、引導、幫辦等服務;

2)負責根據受理標準及材料樣本、業務咨詢知識庫提供業務咨詢;

3)負責綜合窗口的收件工作，根據部門提供的事項受理標準及材料樣本對申請材料是否齊備、規范進行形式初審;

4)負責將收取的申請材料及時移交平臺，并根據部門情況具體相關文書;

5)負責綜合窗口出件工作，并根據業務種類及部門商議結果，負責對辦理結果快遞寄送材料的簽收、登記、交接、出件等處理;

6)負責在省網上政務服務平臺錄入收件、出件等相關信息;

7)負責完成領導交代的其他工作任務。

三、招聘程序

采取個人報名、資格審查、面試、體檢考察、公示、辦理聘用手續等程序進行。

(一)報名：

報名方式采取郵箱報名的方式進行，報名同時進行資格審查。

1、報名時間：2022年9月16日— 2022年9月18日

2、報名郵箱：chengsu@wanxin-holdings.com

報名人員需提供以下資料：

(1)貼有本人近期免冠照片的《應聘人員報名登記表》1份(見底部附件);

(2)本人身份證、畢業證書、資格證書原件及復印件;

考生所提供信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的，一經查實，取消其考試、聘用資格。

每位報考人員使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加面試。

(二)面試

1、面試：面試采用半結構化面試形式進行。面試主要測試應試者的綜合素質、專業素質及與招聘崗位的匹配度，面試成績采取百分制。

2、面試時間、地點另行通知。不按規定時間、地點參加的，視為自動放棄面試資格。

(三)體檢和政審

體檢和政審人選按崗位招錄計劃數，在面試人員中依照面試成績從高分到低分，等額確定。如最后一名有多名考生面試成績相同的，按照優先條件確定。對初選人員先進行體檢，后進行政審考察。因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從高分到低分依次等額遞補。

初選人員需提供戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》，需皖信人力資源管理有限公司提供介紹信的，可前往公司領取。

(四)公示

體檢和政審合格人員，在安徽皖信人力資源管理有限公司網站、標準化招聘考試網上公示(1天)，無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。

四、聘用及管理

(一)公示期滿后，公示無異議或雖有反映經核查不影響聘用的人員，將進入聘用手續流程。

(二)聘用手續和待遇：本次招聘為安徽皖信人力資源管理有限公司外包崗位，聘用后與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同關系。本次聘用人員辦理國家規定的社會保險，年收入7萬元(含獎金、福利、加班費及單位承擔的社會保險部分等)。

(三)本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，在規定的時間內，自行和原用人單位解除勞動關系，否則由此而產生的全部后果，由本人自行承擔。

(四)聘用人員應在規定的時間內報到，未按時報到，視為自動放棄。

五、其他

(一)本次招聘的有關信息，將在安徽皖信人力資源管理有限公司官方網站、皖信標準化招聘考試網等網站發布。

(二)其他未盡事宜，請及時關注安徽皖信人力資源管理有限公司官方網站的相關公告，以上公告內容最終的解釋權歸安徽皖信人力資源管理有限公司所有。

(三)咨詢電話：0551-63438975

附件：《應聘人員報名登記表》