根據工作需要，巢湖市部分單位面向全市公開選調公務員(工作人員)，現將有關事項公告如下：

一、選調計劃

在巢湖市范圍內選調公務員(工作人員)21名(不含駐巢單位)，詳見職位表(附件1)。

二、選調對象和條件

(一)選調對象

1.已進行公務員登記備案且在編在崗公務員。

2.參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗工作人員。

(二)基本條件

1.具有良好的政治素質、業務素質，品行端正，實績突出。

2.在現單位工作滿2年，具有3年以上公務員(參照公務員法管理機關單位工作人員)工作經歷，計算時間截至2020年10月。

3.具有正常履行職責的身體條件。

4.年度考核均為稱職及以上等次。

5.具備職位所要求的年齡、學歷、專業等其他資格條件。

6.職位條件年齡要求的“不超過35周歲”指1984年7月及以后出生的人員。

7.符合干部回避的有關規定。

(三)不得報考的情形

1.尚在試用期內的。

2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的。

3.受處分期間或未滿影響期限的。

4.按照有關規定，在單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。(根據《關于加強鄉鎮干部隊伍建設的實施意見》(皖組字〔2015〕7號)精神，自 2015年2月5日起，我省新錄用鄉鎮公務員在鄉鎮機關最低服務年限為5年)

5.法律、法規規定不得報考的其他情形。

三、選調程序

本次選調工作按照報名和資格審查、考試、公示、考察和辦理調動手續等程序進行。

(一)報名和資格審查

1.報名采用現場報名的方式進行

報名地點：巢湖市委組織部會議室

報名時間：2020年7月9日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30

2.報名須提供以下材料：

(1)《巢湖市2020年選調公務員(工作人員)報名資格審查表》一份(見附件2，報考人員自行下載，A4紙打印);

(2)本人有效身份證、學歷學位證書原件及復印件、近期1寸免冠照片兩張，崗位所需的其它證明材料。

3.資格審查

選調單位按照規定的報考條件和職位具體要求，對報考人員的資格進行審查并及時告知審查結果。通過審查的，不能改報其他職位。選調職位要求的專業需求等有關資格條件方面的問題由各選調單位負責解釋。

報名人數與選調職位計劃數的比例應不低于2:1，方可開考，不足2:1的職位取消或核減選調名額。被取消選調職位的報考人員，可在7月10日前改報符合條件的其他職位。

(二)考試

考試分為筆試和面試，具體時間、地點另行通知。

筆試主要測試報考人員的政策理論水平、文字表達能力和履行崗位職責所要求的基本素質和能力，滿分為100分。根據筆試成績，按照擬選調職位人數與面試人數1：2的比例，由高分到低分依次確定參加面試的人員。入圍最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

面試采取結構化面試方式進行，滿分為100分，面試成績當場公布(成績保留至小數點后2位)。實際面試人員少于或等于職位選調計劃數的，面試成績須達到當天該考場實際參加面試人員面試成績的平均分，方可進入下一環節。

筆試成績與面試成績按5:5比例合成為總成績，從高分到低分按照計劃招錄人數1:1確定考察對象。如最后一名總成績相同，一并確定為考察對象。

(三)考察

選調單位對考察對象進行考察，重點審查考察對象的政治素質，全面了解考察對象德、能、勤、績、廉綜合表現。經過此前各環節，如考察對象有不適宜選調情形的，按照考生綜合成績從高到低遞補列為考察對象，最多遞補一次。

(四)公示和辦理調動手續

1.選調單位根據考生成績及考察情況，按照人崗相適原則和職位需求，確定擬選調人選，經市委組織部審核同意后向社會公示，公示時間為5個工作日。

2.實行3個月試用期，期間在原單位的一切關系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照有關程序辦理轉任手續，根據選調崗位重新確定職級及待遇。考核不合格的，仍回原單位工作。

四、其它

1.關于考試安排及擬選調人員名單公示等相關信息將在“巢湖先鋒網”網站公布，報考人員應主動查詢。

2.對本次選調考試，無故不領取準考證或領取準考證后無故不參加考試人員，記入我市選調考試誠信記錄。

3.選調全程接受紀檢監察部門和社會監督。

政策解釋電話：0551-82323062(巢湖市委組織部)

監督舉報電話：0551-82172330(巢湖市紀委監委)

附件1：巢湖市2020年選調公務員(工作人員)職位表

附件2：巢湖市選調公務員(工作人員)報名資格審查表

中共巢湖市委組織部

2020年6月28日