經研究決定，面向社會公開招聘市退役軍人事務局局屬事業單位編外工作人員。根據《關于進一步嚴格控制編外聘用人員的通知》(蕪編辦〔2018〕38 號)有關規定，特發布本招聘公告。

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優聘用。

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃、崗位和資格條件

(一)招聘崗位、計劃

蕪湖市退役軍人服務中心，管理輔助人員3名。(詳見附件1招聘崗位計劃表)

(二)報考人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律，無違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行，無違規違紀行為;

4.有正常履行崗位所需的專業條件和適應崗位要求的身體條件;

5.退役軍人(指依法退出現役，并由蕪湖市兵役機關征集入伍人員、或在外市入伍且入伍時為蕪湖籍的人員)。

招聘崗位所說年齡在35周歲以下是指1986年7月1日(含)以后出生。

(三)有下列情形之一的人員，不得報考

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

3.現役軍人;

4.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

三、招聘程序

按照發布招聘公告、報名、考試、體檢和考察、公示和聘用等步驟進行。所有招聘環節均在蕪湖市退役軍人事務局網站、蕪湖人才網發布。

(一)報名

1.時間：2022年7月6日8：00至7月8日24：00，逾期報名無效。

2.報名方式與資格審查。報名采用網絡報名的方式進行，報考人員下載并填寫《蕪湖市退役軍人服務中心招聘編外工作人員報名表》(附件2)，以“本人姓名”為標題發送至郵箱 bwzpks2019@126.com，同時上傳身份證、退伍證、學歷證書、疫情防控承諾書等材料，近期一寸正面免冠照片電子版。

報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。報考者的資格審查貫穿事業單位公開招聘工作全過程。凡發現報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。每位報考人員須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

資格審核合格人員名單于報名結束后一周內公布，領取準考證時間和地點另行發布。

為確保新進人員素質，報考人數與崗位招聘數的比例不低于3:1。因報考人數較少難以達到開考比例，經市退役軍人事務局批準后，降低開考比例為2：1。仍不足開考比例的，取消本次招聘。

(二)考試

1.筆試：筆試采用閉卷考試的方式進行，主要考量考生行政職業能力和文字表達能力等公共基礎知識。試卷滿分為100分，為確保新進人員素質，設置筆試最低合格線為50分，達到最低合格線的人員方可進入面試。

2.面試：面試人選根據職位招聘計劃數，按3:1的比例依筆試成績從高分到低分確定。因考生放棄等原因出現入圍人選缺額的，依筆試成績高低順序等額遞補。面試入圍人員最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試入圍人選。

面試前組織資格復審，資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規定時間內依次等額遞補。

面試采取結構化面試方法，重點測試考生的組織協調、語言表達、綜合分析和解決實際問題的能力。面試滿分為100分，如實際參加面試人員少于或等于崗位數，設置最低合格分數線為50分。

3.匯總成績：按照筆試成績和面試成績5：5的比例合成計算匯總成績。上述成績均保留兩位小數，第三位四舍五入。

(三)體檢和考察

依據匯總成績，按照職位招聘計劃數1:1的比例從高分到低分排序確定體檢和考察人選。如最終成績相同，則以筆試成績高者優先，若筆試面試成績均相同，采取加試的方法，加試方案另行公布。

體檢標準參照《轉發人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(皖人社發〔2017〕10號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)文件標準，體檢費用自理。

對體檢合格者進行考察，考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。并提供客觀、詳實的組織考察材料。

對體檢或考察出現缺額的，按匯總成績從高分到低分依次等額遞補，擬聘用人員名單公示結束后，不再遞補。

(四)公示和聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，經市退役軍人事務局審核后進行公示，按規定公示7天。公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向退役軍人事務局辦公室或市紀委監委派駐紀檢組反映。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規定程序辦理聘用或備案手續;對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

四、紀律要求

嚴肅公開招聘紀律，對招聘過程中違反公開招聘規定的行為要堅決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開、公平、公正。

五、疫情防控

所有參加考試人員需遵守最新防疫相關文件精神。按照新冠疫情防控要求，招聘工作全面落實“測體溫、戴口罩、雙碼(安康碼+行程碼)及通風、消毒、保持社交距離”等防控措施。招聘活動各環節，查驗行程碼、安康碼，測量體溫。行程碼帶“*”人員、安康碼黃碼或紅碼人員、體溫高于37.3°人員不得參與考試各環節，行程碼近14天內有蕪湖市(含無為市、南陵縣)外旅居史人員，需提供48小時內核酸檢測報告查驗。

六、注意事項

1.本次招聘統一組織的筆試、面試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

2.考生報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢以致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由考生自負。

咨詢電話：0553-7310256

監督電話：0553-3878976

上述咨詢服務電話于正常辦公時間使用。

附件：1.2022年蕪湖市退役軍人服務中心編外工作人員招聘崗位計劃表

2.蕪湖市退役軍人服務中心招聘編外工作人員報名表

3.新冠肺炎疫情防控承諾書