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2021年合肥市廬陽區(qū)殘疾人聯(lián)合會購買服務(wù)崗補錄招聘公告

2021-11-11 21:36:19閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘廬陽區(qū)殘疾人聯(lián)合會2021年購買服務(wù)崗工作人員共2名。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則及方式

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,實行筆試與面試相結(jié)合的辦法進行。

二、招聘崗位及要求

(一)招聘計劃

計劃招聘人員共2名。

(二)招聘條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,政治立場堅定,思想覺悟高;

3、遵紀守法,品行端正,身體健康,具有開拓進取精神和服務(wù)意識,具備良好的職業(yè)道德,事業(yè)心、責(zé)任心強,吃苦耐勞,組織紀律觀念強,熱愛本職工作;

4、報考人員需取得畢業(yè)證書;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、符合招聘崗位所需的其他資格條件如下:

廬陽區(qū)殘疾人聯(lián)合會2021年政府購買服務(wù)崗位表
單位 崗位名稱 人數(shù) 性別 年齡 學(xué)歷 專業(yè) 備注
廬陽區(qū)殘疾人聯(lián)合會 基層殘疾人協(xié)(助)理員 2人 不限 35周歲及以下 大專及以上 不限 1.熱愛殘疾人事業(yè);
2.溝通協(xié)調(diào)能力強,熟悉計算機操作,能熟練掌握OFFICE辦公軟件;
3.無不良行為,無違法犯罪記錄。

“年齡條件”中如“35周歲及以下”為“1985年11月17日及以后出生”,其他年齡以此類推。

有下列情形之一的人員,不得報考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5、法律規(guī)定的其他不得參加招聘考試情形的人員。

三、招聘程序和辦法

本次招聘崗位實行筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。招聘程序為:網(wǎng)上報名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用。

(一)網(wǎng)上報名

1、考生登陸標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)報名。統(tǒng)一報名時間為2021年11月17日9:00至11月23日16:00,逾期不再報名。考生須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。報考者提交的報考信息應(yīng)當真實、準確。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予嚴肅處理。

2、網(wǎng)上報名資格審查。個人報名后24小時至11月24日16:00前登錄標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)查詢是否通過資格初審。

3、筆試費用繳納。通過資格初審的報考人員于11月25日10:00-11月27日16:00前登錄標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)按規(guī)定繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。

4、若招聘崗位數(shù)與報考人數(shù)比例未達到1:3,將重新發(fā)布招聘公告且延長報名時間,具體公告內(nèi)容另行通知。

5、完成網(wǎng)上繳費后,請報考人員于指定時間登錄標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)自行下載打印筆試準考證。

本次招聘準考證打印時間及筆試時間將另行通知,請考生密切關(guān)注標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)發(fā)布的通知,按時打印準考證,并根據(jù)準考證上指定的時間、地點,攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。

(二)筆試

1、筆試采取閉卷形式進行,筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》,總分100分,不指定參考資料。

《公共基礎(chǔ)知識》內(nèi)容主要包括政治、經(jīng)濟、法律、人文、歷史、科技、行政、公文寫作、時事政治等,滿分100分。

筆試成績設(shè)定最低分數(shù)線60分,未達到最低分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

2、筆試時間、地點等相關(guān)事宜以準考證公布內(nèi)容為準。請考生及時關(guān)注平臺發(fā)布的打印準考證的相關(guān)通知。

3、筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)公布筆試成績(保留小數(shù)點后兩位)。

崗位按招聘計劃數(shù),依據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定面試入圍資格復(fù)審人員名單。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,同時入圍資格復(fù)審人員名單。

(三)資格復(fù)審

面試入圍人員在面試前應(yīng)進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)攜帶以下證件、材料:網(wǎng)上報名資格審查表(報名表)、本人有效居民身份證、筆試準考證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、招聘崗位要求的相關(guān)證書(證件),2張1寸白底彩照及其他相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(原件現(xiàn)場查驗,復(fù)印件留存)至指定地點參加資格復(fù)審。地址:合肥市蜀山區(qū)龍圖路666號置地廣場C座811資格復(fù)審處。

持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認證證書。

凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(若出現(xiàn)筆試成績并列,同時入圍資格復(fù)審人員名單)。

若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審合格的報考人員,現(xiàn)場繳納面試費用并領(lǐng)取通知書。

資格復(fù)審的時間、地點以網(wǎng)站公告為準。

(四)面試

1、考生攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員,視為自動放棄,所空名額不再遞補。

2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分,現(xiàn)場宣布成績(保留至小數(shù)點后兩位)。本次面試設(shè)定合格分數(shù)線為60分。未達到合格分數(shù)線的考生,不予進入體檢和考察。

面試時間和地點以面試通知書公布內(nèi)容為準。

(五)成績合成及確定擬聘人員

1、考生成績合成規(guī)則:筆試、面試成績按5:5合成+特殊加分。

2、特殊加分:針對考生符合報名條件且為廬陽區(qū)戶籍的殘疾人及殘疾人直系親屬,在合成成績中給予5分加分;

殘疾人及殘疾人直系親屬(殘疾人的父母、子女、配偶)報名要求:

1)殘疾人及殘疾人直系親屬具有廬陽區(qū)戶籍(以戶口簿或身份證證明材料為準),并持有第二代《殘疾人證》;

2)殘疾人除身體殘疾以外無其他疾病、生活能自理、具有能獨立入村(居)入戶能力、勝任基層殘疾人工作的。

3、成績在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位,按所報招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的,符合招聘崗位要求中優(yōu)先條件的,以優(yōu)先條件決定取舍;同時具備優(yōu)先條件的或崗位未設(shè)置優(yōu)先條件的,以筆試成績從高分到低分決定取舍)。

4、初選人員名單在標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)上公布。

(六)體檢、考察和公示

1、體檢標準參照有關(guān)入職體檢標準,體檢費用由考生自理。

2、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴剩鶕?jù)擬招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。需要提供介紹信的,可前往安徽皖信人力資源管理有限公司(合肥市蜀山區(qū)龍圖路666號置地廣場C座803室)領(lǐng)取。

3、如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按合成總成績從高分到低分依次等額遞補(若出現(xiàn)總成績并列的,按照確定擬聘用人員的方式?jīng)Q定取舍)。

4、公示:體檢、考察均合格的人員,在標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)上公示5天。公示無異議人員被確定為本次公開招聘錄用人員。

四、聘用手續(xù)及待遇

(一)對公示無異議人員,由安徽皖信人力資源管理有限公司按照政府購買服務(wù)崗位有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù),并委派到廬陽區(qū)各街道工作。

(二)聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,又無正當理由逾期不上班者,視為自動放棄。

(三)聘用人員經(jīng)費依據(jù)崗位職責(zé)核定,基本工資標準為每6.5萬元/年/人(含購買四險一金及綜合管理費),績效標準為1萬元/年/人,發(fā)放時間由單位自定(合計7.5萬元/年/人)。如有不同,另行通知。

五、其它

(一)筆試準考證打印及后續(xù)考試安排具體時間將另行公告,請考生密切關(guān)注標準化招聘考試網(wǎng)(http://pta.ahwxhr.com)發(fā)布的公告。

(二)根據(jù)皖價費〔2009〕118號文件,筆試費用45元,面試費用80元。

(三)咨詢電話:0551-63410617。

(四)建立考生成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊,招聘結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生合成成績從高分到低分擇優(yōu)補充。補充有效期為半年。

安徽皖信人力資源管理有限公司

2021年11月10日


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