蕭縣中醫院，二級甲等中醫院，醫院設有內科、外科、針推科、骨傷科、口腔科、婦科、肛腸科、檢驗科、影像科等臨床醫技科室，2021年新院投入使用，增設急診科、兒科、婦產科、五官科、腦病科、老年病、治未病等專業科室，努力打造糖尿病治療中心、康復治療中心、腫瘤治療中心、血透中心、中醫傳統療法中心等特色優勢臨床基地，增加核磁共振、DSA等各種大型高端醫療設備。為滿足全縣人民的就醫需求和醫院發展需要，經研究決定面向社會公開招聘合同制專業技術人員104名。

招 聘 條 件

1、基本條件：

報考人員必須具備以下條件：

(1)遵守憲法和法律;

(2)具有良好的品行;

(3)符合崗位所需的專業或技能條件;

(4)適應崗位要求的身體條件;

(5)黨政機關和其他單位人員報考的，須報名前提供單位同意報考的證明。 下列人員不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(3)現役軍人;

(4)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

(5)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;

(6)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

(7)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(8)法律規定不得參加事業單位工作人員報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

2、其他相關政策規定符合報考條件的，按其規定參加招聘。

3、具有全日制本科及以上學歷或具有大專以上學歷并取得中級及以上衛生專業技術職稱的，符合招聘的人員應用簡化程序不參加筆試，直接面試，經面試合格可直接按照其專業技術崗位聘用;非衛生專業技術崗位的考試辦法視崗位具體情況報上級部門批準后實施。

招 聘 程 序 和 方 法

本次招聘工作由蕭縣中醫院統一組織，招聘程序具體包括報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、聘用等。

1、報名時間：2021年5月10日---5月14日

2、報名地點：蕭縣中醫院人事股

3、資格審查：報名的同時進行資格審查，提供本人身份證、畢業證(應屆生提供就業推薦表)、學歷證書電子注冊備案表(學信網打印)、學士證、執業資格證、專業技術資格證等材料，上述證件和證明材料均要求提供原件和復印件及小2寸近期免冠正面彩色照片4張，填寫《蕭縣中醫院公開招聘人員報名表》(表格自行下載打印)，每人只能選擇一個崗位報考。

說明：我院對所有報名人員信息的資格審查工作貫穿招聘工作全過程，報名人員填寫的信息必須與本人實際情況和所報考的崗位要求相一致，凡弄虛作假者，一經查實，取消筆試、面試、聘用等資格。

4、筆試

(1)筆試時間、地點：見準考證;

(2)考試內容：筆試采取閉卷答題形式進行，試卷滿分100分。考試內容以擬招聘崗位專業要求相關知識為主，不指定大綱和教材;

(3)筆試由醫院統一組織實施，應聘者筆試時須攜帶準考證、身份證原件，經核對無誤后方能進入考場。

5、面試

(1)根據考生的筆試成績，按招聘崗位1:1.5比例由高分到低分確定參加面試人選名單，參加筆試人員少于或等于應聘崗位人數的按1:1比例參加面試，最后一名如有2人以上筆試成績相同的，一并確定為面試人選。面試時間、地點另行發布。

(2)面試由中醫院組織實施。主要考察應聘者具備的崗位業務素質及潛在能力，包括應聘者的語言表達能力，邏輯思維能力，分析、解決問題能力，形象儀表等。

(3)面試成績100分。

(4)參加筆試和面試的應聘人員考試總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;只參加面試人員面試成績即為考試總成績。

6、體檢

按照合成分的高低順序及招聘崗位數1：1的比例確定參加體檢對象，同崗位合成總成績，最后一名并列的，筆試成績高的確定為體檢對象;筆試成績與面試成績相同的一并確定為體檢對象。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發【2005】1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發【2007】25號)和人力資源和社會保障部《關于修訂《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知》(人社部發【2016】140號)體檢條件：五官端正，無殘疾，護理專業要求身高不低于158cm;體檢人須對“既往病史”項中有無“肝炎、結核、皮膚病、性傳播性疾病、精神病、其他”等項目做確認簽字。體檢項目 ：血常規、尿常規、肝腎功能、胸片、心電圖、B 超、內科、外科、五官科等。

7、公示

筆試、面試成績、合成總成績、體檢人員名單及時公示，接受群眾監督。根據考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員，同崗位合成總成績最后一名并列，筆試與面試成績相同且體檢考察均合格人員，一并確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在蕭縣中醫院公告欄內公示7天。公示期間如有異議，一經查實，屬不符合聘用條件的，將不予聘用。因體檢不合格，違反招聘條件及個人自動放棄造成的崗位空缺，從報考該崗位進入面試的人員中按照合成總成績由高分到低分依次等額遞補。

8、聘用

經公示期滿無異議的擬聘人員，由醫院自聘，簽訂聘用合同，工資福利按照國家相關政策執行，同工同酬，按規定繳納社會保險及住房公積金。新聘人員實行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。臨床醫學等專業的新聘人員，從簽訂聘用合同起連續兩個考試周期內，應取得招聘崗位要求的相應執業資格，凡未按時取得相應資格的，將終止聘用。

有下列情況之一者，取消應聘人員的聘用資格

(1)發現隱瞞患有不能履行崗位職責疾病的;

(2)應屆畢業生不能按期取得畢業證書的;

(3)提供虛假證書、材料或人、證不符的;

(4)公示結果影響聘用的;

(5)擬聘人員未在規定時間報到的。

9、招聘工作要求和紀律

本次公開招聘工作堅持 “民主、公開、競爭、擇優”的原則，嚴格執行政策，規范操作程序，做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對在招聘工作中違反招聘紀律的考生及工作人員，將按有關規定嚴肅處理，構成犯罪的，依法移交司法機關追究其刑事責任。

咨詢電話：0557-2208313 監督電話：0557-5038611

上述監督舉報和信息咨詢電話于正常辦公時間使用

10、組織與管理

(1)醫院會同衛健委、監察等部門成立公開招聘工作領導小組，負責招聘工作的組織、管理和監督，下設考務辦公室。

(2)本次招聘的筆試、面試不指定任何教材、復習資料。

(3)本方案由蕭縣中醫院負責解釋。

蕭縣中醫院

2021年4月30日