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2021年宿州蕭縣公開招聘工程項目綜合服務窗口人員12名

2021-02-08 23:04:19閱讀()蕭縣人民政府
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2021年宿州蕭縣住房和城鄉建設局、蕭縣自然資源和規劃局、蕭縣政務服務管理局招聘工程建設項目綜合服務窗口工作人員12人公告

一、招聘計劃

公開招聘工程項目綜合服務窗口人員12名,其中縣住房和城鄉建設局招聘綜合窗口人員4名;縣自然資源和規劃局招聘綜合窗口人員4名;縣政務服務管理局招聘窗口幫辦人員4名。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線方針政策,遵守憲法和法律;

2、具有社會公德和職業操守,無違法違紀不良記錄;

3、全日制大專學歷及以上,年齡限20周歲以上,35周歲以下(1985年1月1日之后出生);

4、具備流利的普通話能力,具有一定的文字寫作功底,熟練使用電腦辦公軟件,包括但不限于Word、Excel、PowerPoint等;

5、專業及招聘人數見附表

三、報名與資格審查

本次招聘報名工作采取網絡報名的方式進行,報名網站為蕭縣人事考試網上報名系統(http://ahxx.pzhl.net/),報名時間為2021年2月24日08:00——2021年3月2日17:30,逾期不再補報。

(一)提交報考申請

報考人員報名時,應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄蕭縣人事考試網上報名系統進行報名時,認真閱讀《考試期間疫情防控須知》,并簽署“誠信承諾書”,填寫《綜合大廳人員報名表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。

(二)報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。每位報考人員限報一個崗位。

凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的,一經查實,取消考試、聘用等資格。并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

(根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定,按每人每科45元標準收取筆試考試費用,共90元。)

(三)查詢資格初審結果

資格審查工作貫穿于錄用工作的全過程,報考人員報名后,于3月3日16:00前可隨時登錄蕭縣人事考試網上報名系統查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在3月3日16:00之前可以改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員,應于3月4日16:00前登錄蕭縣人事考試網上報名系統按規定繳納筆試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

未按時繳費的,視為放棄報名。

繳費成功的報考人員,請于3月5日-3月6日自行下載并打印準考證。

(四)筆試開考比例

確認報考人數與職位招錄計劃數的比例達不到3:1的,取消或相應核減該職位招錄計劃數。

四、筆試

(一)筆試科目

筆試公共科目為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。

(二)筆試時間和地點

筆試時間和地點:詳見準考證

(三)筆試成績

《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》筆試成績按各占50%的比例合成。(按照疫情防控有關要求,不適宜參加統一筆試的考生,不予參加考試。)

筆試成績在蕭縣人民政府網、蕭縣信息公開網公布。

五、資格復審

資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息進行。復審時,按照要求對報考人員的資格條件以及《考場座次表》和報名時提供的照片等信息進行核驗。凡與報考條件不符、不能提供規定證件材料、不在規定時間接受資格復審的,取消其進入下一環節資格。出現入圍人選缺額的,在規定時間內等額遞補。

資格復審時,報考人員須提供有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件、筆試準考證和網上報名資格審查表等材料。招考職位有資格證書要求的,報考人員應提供相關證書;招考職位有工作經歷等要求的,報考人員還應提供相關證明材料。不能提供學歷(學位)證書(或學信網學歷證書電子注冊備案表)的,或證書與證明材料不一致的,取消錄用資格。

六、面試

面試人選根據職位招錄計劃數,在同職位達線人員中依筆試成績從高到低按3:1的比例確定。不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。

面試采取結構化面試的方法進行。面試后,筆試成績與面試成績按6:4的比例合成考試總成績。(成績合成時,筆試成績、面試成績均折算成百分制,計算時分別保留到小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。)

面試成績低于60分的,取消進入下一環節資格。

實際面試人員數少于或等于職位招錄計劃數的,考生面試成績須達到75分以上或當天該考場實際面試人員的平均分,方可進入體檢與考察環節。

七、體檢與考察

體檢與考察人選按職位招錄計劃數,依考試總成績從高到低等額確定(總成績相同的,依次按筆試成績、《職業能力傾向測驗》成績、《綜合應用能力》成績高低順序排序)。體檢與考察工作由人社部門會同招考單位組織實施,按先體檢后考察的順序進行。體檢和考察合格人選缺額的,在同職位面試人員中按總成績依次等額遞補,遞補共1次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

體檢工作按照《人力資源社會保障部 國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號) 、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定組織實施。

考察工作按照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)等要求組織實施。在招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員、人民法院通過司法程序認定的失信被執行人不得確定為擬錄用人選。

事業單位在職人員報考的,在考察時須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。

八、公示和簽約聘用

體檢與考察工作結束后,根據考生的考試成績、體檢結果、考察情況等確定擬錄用人選。

擬錄用人選名單在蕭縣人民政府網、蕭縣信息公開網面向社會公示5個工作日。公示期滿,沒有問題或反映的問題不影響錄用的,由招聘單位主管部門按有關規定和程序辦理審批錄用手續。對違反公開招聘規定或未能提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時間內報到上班的人員,取消其聘用資格。

九、監督檢查

堅持考錄工作信息公開,自覺接受紀檢監察部門和社會各界的監督。對違紀違規的考錄工作人員,按有關規定給予嚴肅處理。報考人員應誠信報考,自覺遵守考試紀律。對違紀違規的報考人員,按照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》等有關規定給予處理。上述人員中觸犯刑律的,交由司法機關依法處理。

十、工資待遇

工資及福利待遇按照縣政府核定的行政事業單位輔助人員標準執行。正式錄用后享受五險,但個人繳納部分從工資中代扣。

信息發布和咨詢電話

政策咨詢電話:0557-5022566(招聘單位);0557-5027073(蕭縣人社局事業股)

考務咨詢電話:0557-5037551(蕭縣人事考試中心)

本公告由蕭縣人力資源和社會保障局負責解釋。

上述咨詢服務電話于正常辦公時間使用。

本次考試不指定任何教材、復習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

特此公告。

附件1:綜合服務大廳招聘計劃表.xls

附件2:人事考試期間新冠肺炎疫情防控工作的通知.docx

蕭縣人力資源和社會保障局

2021年2月7日


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