中國建筑文化中心(簡稱“文化中心”)是住房和城鄉建設部直屬科研事業單位，1997年經中編辦批準成立。文化中心始終以弘揚、傳播中國建筑文化為己任，以竭誠服務建設行業為目標，作為國家政府機構社會服務職能的深化和延伸，整合行業多方資源，拓展業務領域，將文化產業與建設行業有機結合，創造性地構建起了科學的建筑文化產業運行模式。

根據工作需要，近期將開展2021年度高校應屆畢業生公開招聘工作，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象及基本條件

(一)招聘原則

堅持公開、公平、公正的原則，堅持任人唯賢，德才兼備的用人標準。

(二)招聘對象

根據文化中心工作需要，擬招聘2名2021年普通高等院校統招統分應屆畢業生(不含定向、委培)。

(三)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

2.有強烈的事業心和責任感，品行良好;

3.具有適應職位要求的身體條件，心理和身體健康;

4.畢業時須取得與最高學歷對應的學歷學位證書，參加當年就業派遣;

5.京外生源應符合北京市有關落戶政策要求;

6.報名人員不得報考聘用后構成回避關系的招聘崗位;

7.有以下情形之一者不得應聘：

(1)因犯罪受過刑事處罰的人員;

(2)被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員;

(3)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

(4)在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

(5)曾有學術不端等不良行為的人員;

(6)法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

(四)招聘崗位及應聘條件

1.城市雕塑管理辦公室技術初級崗位：碩士研究生學歷(京外生源)，建筑類、藝術理論類、美術學類相關專業;

2.物業管理部技術初級崗位：碩士研究生學歷(北京生源)，法學類、工商管理類相關專業。

詳見《中國建筑文化中心2021年公開招聘崗位信息表》(附件1)。

二、招聘流程

公開招聘按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實施。

(一)報名

1.報名時間：

報名時間截至2021年1月29日17:00，之后不再接受報名。

2.報名方式：

(1)報名方式：填寫《中國建筑文化中心2021年高校應屆畢業生公開招聘報名表》(附件2)，填表時請勿漏項，表格發送至郵箱whzx13@sina.cn，郵件標題格式為：2021公開招聘報名+姓名+專業+崗位。郵件請附報名表格。

(2)報名時，以電子郵件的形式提交以下材料的掃描件：身份證、學生證、成績單、本科學歷與學位證書、戶籍證明(戶口本或戶籍卡)，可另附簡歷。

(3)凡不如實提交有關信息、材料，弄虛作假的，一經查實，取消報名資格。

(二)資格審查

我單位將于2021年2月10日前對應聘人員簡歷進行資格審查，以電話和電子郵件兩種方式通知符合條件人員參加筆試。未通過者不再通知。

原則上報名人數與崗位招聘人數的比例應該達到3：1，人數達不到該比例的，取消該崗位的招聘計劃。

(三)考試

考試分為筆試和面試兩個環節，均為百分制。

1.筆試

通過資格審查的應聘人員將收到筆試通知，通知內容包括筆試的時間、地點、方式等。

2.面試

根據筆試成績由高到低的順序(最低不得低于70分)，按照與招聘崗位數5：1的比例確定面試人選。如進入面試人選比例不足5：1,按實際人數面試。獲得面試資格的應聘人員將收到面試通知，通知內容包括面試的時間、地點等。

考慮新冠肺炎疫情防控形勢，筆試、面試通知在文化中心網站發布。(網址：http://www.chinacon.com.cn/)

(四)確定考察對象

筆試、面試成績各占綜合成績的50%。招聘崗位實行等額考察，根據應聘人員綜合成績由高到低確定考察對象。

(五)體檢和考察

對考察對象進行體檢和考察，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行。因應聘人員放棄、體檢或考察不合格等原因產生的崗位候選人空缺，按該崗位綜合成績由高到低的順序依次遞補，成績達不到70分不再遞補。

(六)確定擬聘人選并公示

按照有關規定確定擬聘人選名單，擬聘人選名單在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺以及文化中心網站進行公示。

(七)聘用

公示期滿無異議的，按照有關規定和程序辦理入職手續，簽訂聘用合同。

(八)試用

公開招聘人員按規定實行試用期制度，其中高校應屆畢業生試用期為12個月。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

三、聯系方式

聯系電話：88082115、88082109

聯系地址：北京市海淀區三里河路13號(100037)

聯系郵箱：whzx13@sina.cn

中國建筑文化中心

2020年12月21日

附件1中國建筑文化中心2021年高校應屆畢業生公開招聘崗位信息表.xlsx

附件2中國建筑文化中心2021年高校應屆畢業生公開招聘報名表.docx