公司簡(jiǎn)介

中煤(安徽)城市科技發(fā)展有限公司成立于2020年，隸屬于國(guó)務(wù)院國(guó)資委管理的中國(guó)煤炭地質(zhì)總局直屬二級(jí)單位中煤(西安)地下空間科技發(fā)展有限公司，為央企駐皖三級(jí)單位。

公司具備國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、電子與智能化壹級(jí)、市政總承包二級(jí)、環(huán)保工程專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)、安徽省及合肥市大數(shù)據(jù)企業(yè)、安徽省“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)、安徽省創(chuàng)新型中小企業(yè)、科技型中小企業(yè)、排水管道檢測(cè)與評(píng)估作業(yè)證書(shū)、排水管道非開(kāi)挖修復(fù)作業(yè)證書(shū)、城市道路病害檢測(cè)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估作業(yè)證書(shū)、AAA信用等級(jí)證書(shū)等十余項(xiàng)資質(zhì)榮譽(yù);并通過(guò)“雙軟企業(yè)”認(rèn)證與質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全體系和信息安全管理體系認(rèn)證。

公司秉持“地質(zhì)立本·科技賦能”發(fā)展理念，以“聚焦地下空間·守護(hù)城市安全”為使命，以努力打造成為“中國(guó)一流城市智慧化服務(wù)·安全化運(yùn)營(yíng)供應(yīng)商”為愿景。深耕城市地下空間安全運(yùn)行細(xì)分領(lǐng)域，主要業(yè)務(wù)覆蓋市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)+智慧地下空間安全運(yùn)維方面。在城鎮(zhèn)供排水管網(wǎng)與城市道路塌陷綜合治理方面，形成以前期摸排體檢、中期治理、后期維護(hù)與運(yùn)維為一體的全業(yè)務(wù)鏈綜合服務(wù)商。

招聘職位及福利待遇

一、公開(kāi)招聘崗位：

項(xiàng)目經(jīng)理2名(供排水管網(wǎng)運(yùn)維、改造施工方向)

二、應(yīng)聘條件

(一)基本條件

1.具有較高的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策和上級(jí)、本公司各項(xiàng)決策部署;

2.具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，敢于應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，善于作為，甘于奉獻(xiàn);

3.高度認(rèn)同公司企業(yè)文化和價(jià)值觀，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度，忠誠(chéng)企業(yè)，恪盡職守，嚴(yán)守底線(xiàn)，作風(fēng)正派，廉潔從業(yè);

4.具有良好的心理素質(zhì)和身體條件，能承受履行崗位職責(zé)的工作壓力，服從組織安排。

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的人員，受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或組織、行政處理尚在影響期內(nèi)的人員，有個(gè)人信用嚴(yán)重不良或其他不良從業(yè)記錄的人員，不得參與應(yīng)聘。

(二)崗位職責(zé)：

在項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制的原則下統(tǒng)籌項(xiàng)目全過(guò)程實(shí)施及客戶(hù)維護(hù);負(fù)責(zé)項(xiàng)目QEO管理;公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。

(三)任職條件：

1.本科及以上學(xué)歷，給排水、土木工程、市政工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，或有類(lèi)似工作背景;

2.同時(shí)具備下述職稱(chēng)證書(shū)：

(1)一級(jí)建造師或二級(jí)建造師(市政專(zhuān)業(yè));

(2)注冊(cè)公用設(shè)備工程師(給水排水專(zhuān)業(yè))執(zhí)業(yè)資格或給排水相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級(jí)及以上職稱(chēng);

3.熟悉排水管網(wǎng)行業(yè)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);熟悉項(xiàng)目管理及質(zhì)量控制流程，了解相關(guān)產(chǎn)業(yè)國(guó)內(nèi)外發(fā)展動(dòng)態(tài);熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具有一定的分析判斷能力、執(zhí)行能力、處理復(fù)雜問(wèn)題和突發(fā)事件能力;

4.具有5年以上城市排水管網(wǎng)排查、非開(kāi)挖修復(fù)、改造施工等業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，并具有3年以上相應(yīng)項(xiàng)目管理工作履歷;

5.年齡40周歲以下，特別優(yōu)秀的年齡可適當(dāng)放寬;

6.自我驅(qū)動(dòng)，思考力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力，能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏;有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往能力;能熟練使用辦公軟件，優(yōu)秀的文字撰寫(xiě)能力;抗壓能力強(qiáng);

7.遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的公關(guān)能力;

8.中共黨員優(yōu)先，有央、國(guó)企或大型民企工作履歷者優(yōu)先，有部門(mén)負(fù)責(zé)人工作履歷者優(yōu)先。

三、培養(yǎng)方向：

工程管理中心部門(mén)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)副總經(jīng)理。

四、招聘工作的程序步驟

公開(kāi)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、履歷分析、初試、面試、組織考察、任前公示、審議、聘用的程序進(jìn)行。

五、招聘人員待遇及福利

公司根據(jù)個(gè)人貢獻(xiàn)度，采取對(duì)應(yīng)激勵(lì)政策，年度薪酬無(wú)上限封頂;

1.基本工資+崗位工資+項(xiàng)目績(jī)效+年終獎(jiǎng)+突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(具體面議);

2.雙休及國(guó)家法定節(jié)假日，帶薪年假;

3.誤餐補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、差旅補(bǔ)助、生日福利、公司團(tuán)建、體檢、防暑降溫補(bǔ)助、工會(huì)福利等。

聯(lián)系方式

(一)報(bào)名時(shí)間：

截至2025年3月15日。

(二)報(bào)名方式：

應(yīng)聘人員提交個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷，會(huì)同個(gè)人免冠電子版照片以及其他材料(本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)等復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書(shū)、業(yè)績(jī)證明等相關(guān)證明材料)提交至安徽省合肥市高新區(qū)望江西路800號(hào)軟件園一期B1棟406室，或發(fā)送郵件至139112603@qq.com郵箱。郵件標(biāo)題及電子版應(yīng)聘文件名稱(chēng)務(wù)必為“應(yīng)聘中煤城市科技公司-崗位-應(yīng)聘人員姓名””。

招聘公告同時(shí)在上級(jí)公司官網(wǎng)、BOSS等招聘網(wǎng)站發(fā)布。

(三)初試、面試時(shí)間：另行通知。

(四)注意事項(xiàng)：

1.參加面試人員名單、具體時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜將適時(shí)電話(huà)通知敬請(qǐng)留意;

2.應(yīng)聘人員參加初試、面試時(shí)需提供以下資料：本人身份證、工作證、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)的復(fù)印件，同時(shí)查驗(yàn)原件;學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷、主要業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料。所有資料內(nèi)容不得涉及國(guó)家秘密，報(bào)名資料恕不退回。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或任用資格。在整個(gè)公開(kāi)招聘過(guò)程中，我們承諾為每一位應(yīng)聘人員保密。

(五)聯(lián)系方式

聯(lián)系人：黃先生

聯(lián)系電話(huà)：0551-62152116

聯(lián)系郵箱：139112603@qq.com

通信地址：安徽省合肥市高新區(qū)望江西路800號(hào)軟件園一期B1棟4樓