10月14日消息，正值2022年國家公務員招錄考試公告發布之際，根據公務員考試大數據，分享各省的公考就業情況及全國高校公考整體就業趨勢。

公務員招考政策向應屆生傾斜，需求和難度逐年增高

國家公務員局網站今日發布了《中央機關及其直屬機構2022年度考試錄用公務員公告》。中央機關及其直屬機構2022年度公務員招考報名即將開始。本次招考共有75個部門、23個直屬機構參加，計劃招錄3.12萬人，同比增長21%。

近年全國公考招錄人數基本穩定，隨著全國高校應屆畢業生人數持續增長，全國公考報名人數持續大幅度增長。與此同時，國考近年僅面向應屆生招錄的人數，由2019年的39.17%，2022年上升至67.3%。從上述數據變化可以看出，國家公務員招考政策有向應屆生傾斜的趨勢，意味著應屆生身份在公考中具備有力競爭力。在政策利好的背景下，公考就業逐漸成為畢業生就業去向中的重要組成部分。

公務員考試作為相關部門選拔人才的途徑，其選拔過程中的標準對社會有著直接的導向作用。國家公務員招錄考試對于報名的要求整體上比較寬松，不同學歷、不同專業、不同地域、不同政治面貌都能夠報告相應的崗位，體現了不拘一格降人才的招錄氛圍。同時，國家也鼓勵應屆畢業生通過考取公務員、選調生等方式到基層崗位干一番作為。

各地公考熱度分布不均，但重點院校“上岸”比例更高

根據近三年國家公務員招錄人數統計顯示，國考招錄人數前三名的地區分別是北京、廣東和山東，每年均在千人以上。從招錄專業背景來看，經濟類、財管類、計算機相關專業最為熱門，招錄人數最多。

從各省招錄難度看，北京、湖南、河北、安徽、湖北、新疆等省份公務員招錄競爭比相對更低，考生更容易考上。 從各省份應屆畢業生成功考取公務員、實現公考就業的比例來看，北京、青海、河南、廣東、貴州、上海等地公考入編比例超過各地平均值，畢業生公考熱度更高。

根據彩果考試網對全國2740所全日制普通高校報名參加公考的熱度統計，重點高校畢業生考上公務員的人數更多參培比例更高，其中有107所211高校中，有35所院校公考就業率高于平均值。