為進一步加強我縣城鄉基層人才隊伍建設，強化鄉村振興和基層治理人才支撐，經研究決定，面向社會公開招聘大學畢業生到村(社區)工作?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼備的原則;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

(四)堅持優化結構、保障重點的原則。

二、招聘計劃及崗位要求

安澤縣2022年公開招聘大學畢業生到村(社區)工作人員48名，招聘崗位及所需的具體條件詳見《安澤縣2022年公開招聘大學生到村(社區)工作崗位設置一覽表》(附件1)。

三、招聘條件

報考大學生須符合《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和我省事業單位公開招聘規定的資格條件，同時還應符合以下要求：

1.年齡在30周歲及以下(1991年6月20日以后出生)，具有全日制本科及以上學歷并取得相應學位，應屆畢業生須按期畢業并取得相應的學歷、學位，招聘崗位不作專業要求;

2.具有碩士研究生及以上學歷或現任安澤縣范圍內村(社區)“兩委”班子成員、納入村(社區)后備力量1年以上的全日制大學本科畢業生符合招聘條件的，年齡可放寬至35周歲(1986年6月20日以后出生);

3.吃苦耐勞，作風踏實，組織紀律觀念強，志愿到農村和社區工作;

4.同等條件下，中共黨員、退役軍人優先。

具有下列情形之一的，不得報考：

1.現役軍人;

2.在讀的非應屆畢業生(其中，現在校就讀且檔案和組織關系在校的非2022年應屆畢業的研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考);

3.因犯罪受過刑事處罰的，被開除中國共產黨黨籍、中國共產主義青年團團籍和公職的;

4.在立案審查期間、有犯罪嫌疑尚未查清或未解除黨紀、政紀處分的人員;

5.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員尚在處罰期內的;

6.參加過邪教組織或非法宗教的;

7.試用期內的公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)或試用期內的事業單位工作人員;

8.招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的;

9.被依法列為失信聯合懲戒對象以及法律、法規規定不符合本次公開招聘要求的人員;

10.在報名之后、聘用之前，應聘者已成為試用期內的公務員(參照公務員法管理的單位工作人員)或已被聘用為事業單位工作人員的，不予聘用;

11.存在村(社區)“兩委”班子成員候選人“15種不能”情形之一的;

12.法律規定不得聘用的其他情形人員。

四、招聘辦法

本次招聘工作在縣公開招聘大學畢業生到村(社區)工作領導小組領導下，由縣委組織部協調，縣人社局會同各單位組織實施，采取筆試和面試的辦法，按照發布公告、個人報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序向社會公開招聘。

五、招聘程序

(一)發布公告

在安澤縣人民政府網站(www.anze.gov.cn)發布招聘公告，公告時間為7個工作日。

(二)報名與資格初審

1.報名時間及方式

報名時間：2022年7月4日9：00至7月8日18：00。

報名方式：網上報名。

報名網址：安澤縣人民政府網(網址:www.anze.gov.cn)。

報考相關信息查詢網址：安澤縣人民政府網(網址：www.anze.gov.cn)。

2.報名要求

每位應聘人員限報一個招聘崗位，報考人員當年在臨汾市范圍內只能選擇一個縣(市、區)報名參加考試，如有重復報名，一經查實，取消資格。報考人員應依據公布的報考條件和具體崗位要求，如實填寫《安澤縣2022年公開招聘大學畢業生到村(社區)工作報名登記表》(以下簡稱“報名表”)，并上傳一張本人近期(近3個月)紅底免冠正面證件照(25×35毫米，分辨率295*413像素，格式為jpg，文件大小不能大于20KB)。報名必須使用二代有效身份證，且與考試時使用的身份證一致。報考人員應確認本人完全符合相關崗位的報考條件，如對報考條件和崗位要求存在疑問，應及時向招聘單位進一步咨詢確認。如不符合報考條件，由此產生的后果，責任自負。

本次招聘實行告知承諾制。報考人員要仔細閱讀《誠信報名考試承諾書》，并對網上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準確性負責。對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報考資格，并按照相關規定，將失信情況記入個人信用檔案。因信息填報有誤，或聯系方式不準等導致未通過資格審查的，責任由報名者自負。

本次公開招聘考試不收取考試費。

3.資格初審和結果查詢

報考人員請在提交報名申請1個工作日后，登錄原報名網站查詢資格審查結果。通過審查的，不能再更改報考信息。如在7月8日18:00前報名且尚未審查的，可以修改報考信息。7月8日18:00以后尚未審查的，不能再修改報名信息。

4.開考比例

實際報名人數與崗位擬招聘人數比例原則上應達3：1以上方可開考。報名人數如果達不到崗位招聘人數3：1比例的，由縣公開招聘大學畢業生到村(社區)工作領導小組視情況研究核減招聘崗位人數，并在原發布招聘公告網站發布通知，同時告知被取消崗位的報名人員。

5.打印準考證

筆試準考證打印時間另行通知，請考生隨時關注安澤縣人民政府網站發布的公告，按照公告要求自行打印。報考人員未在規定時間內打印筆試準考證的，視為自動放棄考試資格。報考人員應認真閱讀準考證相關內容及注意事項，提前做好考試準備，并妥善保管好自己的準考證，以備筆試、面試及本次招聘其他環節使用。

(三)考試與資格復審

考試采取筆試和面試相結合的方式。成績采取百分制，綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(保留兩位小數，尾數四舍五入)。擬聘用人員綜合成績最低合格分數線為60分。

1.筆試

(1)命題和閱卷：縣公開招聘工作領導小組委托專業機構組織實施。

(2)筆試采取閉卷方式進行，總分為100分。考試時間為120分鐘。

(3)筆試內容為政治經濟理論、時事政治、法律常識、科技人文知識、公文寫作常識等。

(4)筆試結束后進行雷同卷甄別，嚴肅處理作弊人員。

2.資格復審

資格復審由縣公開招聘大學畢業生到村(社區)工作領導小組統一安排，會同有關部門實施。

(1)對通過筆試進入面試的人員進行資格復審。根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位數1：3的比例依次確定面試資格復審人選;不足1：3的，按實有人數確定，若入圍成績最后一名出現并列，并列人員同時進入資格復審。

(2)參加資格復審的人員名單、時間、地點及要求等將在安澤縣人民政府網站發布。

資格復審時，須由考生本人到現場進行資格復審。提供報考崗位資格條件要求的畢業證、學位證、報到證(或具備取得報到證的證明)、本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)，以及《安澤縣2022年公開招聘大學畢業生到村(社區)工作報名登記表》和《誠信報名考試承諾書》、學信網學歷和學籍證明等相關證件原件及復印件。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：

留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;

已就業的還須出具單位同意報考證明(事業單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見);2022年高校應屆畢業生(不含2020年、2021年未落實工作單位的高校畢業生)未取得畢業證和學位證者，提供學校出具的能夠取得畢業證、學位證、報到證的證明、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證等相關證件(證明)原件及復印件;

現任村(社區)“兩委”成員、納入村(社區)后備力量培養1年以上的，由所在村、社區黨組織和鄉鎮黨委、社區服務中心黨工委出具相關工作證明;中共黨員須提供所在地黨委、黨支部出具的黨員證明;退役軍人須提供退伍證、當地退役軍人事務管理局出具的相關證明。

定向、委培畢業生，須由定向、委培單位出具同意報考證明。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，取消該應聘人員參加面試的資格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。

資格復審期間，若取得資格復審人員確認放棄資格或資格復審不合格等形成的空缺，根據崗位筆試成績由高分到低分依次遞補。資格復審結束后，按資格復審合格的實際人數確定參加面試人選，不再遞補。

3.面試

(1)面試工作由縣人社局制定實施方案并組織實施。

(2)面試對象為資格復審合格人員，參加面試人員名單及面試的時間、地點、要求等將在安澤縣人民政府網站發布。參加面試人員應按公告要求參加面試。

(3)面試采用結構化面試的方式進行，時間為10分鐘(思考時間包括在內)。重點測評考生從事工作必需的綜合分析、組織協調、臨場應變、邏輯思維、語言表達、儀容氣質等方面的綜合素質和能力。

(4)面試成績總分100分，占招聘總成績的40%。參加面試人數少于或等于招聘崗位數，不能充分體現“競爭、擇優”原則的招聘崗位，擬聘人員考試總成績須達到70分。

面試結束后，綜合成績采取百分制。綜合成績最后一名出現并列的，中共黨員、退役軍人優先;若條件仍相同時，按筆試成績確定排名;如筆試成績仍相同，加試(筆試)，報考人員成績名次按加試成績排列。

面試成績、綜合成績于面試結束后公布。

(四)體檢和考察

根據綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢考察人選。體檢、考察由縣人社局與縣委組織部在規定的時間內統一組織實施。

1.體檢：參加體檢人員名單及體檢的時間、地點、要求等將在安澤縣人民政府網站發布，體檢費用自理。參加體檢人員須持與本人報名時一致的有效二代居民身份證或有效臨時居民身份證和筆試準考證到指定地點進行體檢。

體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢安排在具有體檢資質的縣級及以上綜合性醫院進行。體檢結論不合格需要復檢的，招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬可在體檢結果公布后3個工作日內提出申請，經縣公開招聘大學畢業生到村(社區)工作領導小組同意后，安排在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另一家醫院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診，做出最終結論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

2.考察：制定考察方案，主要對應聘者的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、業務能力、工作實績，以及是否符合回避規定的情況等進行考察。

應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。已就業的畢業生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業務能力、工作實績等材料。未就業的應聘者由社區或村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業院校、社區、村委會進行實地調查。同時要對報考者提供的報考信息的真實性和檔案進行復審、審核，對考生的應聘資格進行再次確認。不按規定時間、地點參加考察并提供個人完整檔案的人員，視為自動放棄?？疾觳缓细裾?，取消其聘用資格。

因考生體檢、考察環節不合格或自動放棄而形成的崗位空缺名額不再遞補。

(五)公示

經考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人選，在安澤縣人民政府網(網址：www.anze.gov.cn)進行7個工作日的聘前公示。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。公示發現問題經查屬實的，取消擬聘人員聘用資格。

(六)聘用與待遇

1.公示期滿，擬聘用人員報請縣委編委會同意后辦理人事入編等相關手續，納入鄉鎮事業編制。

2.所聘人員實行聘用制和試用期制度。聘用大學生由縣委組織部制定規范的合同文本，鄉鎮簽訂聘用合同。聘用大學生在村(社區)服務期限一般不低于5年(含在鄉鎮鍛煉時間)，鼓勵長期在村(社區)工作，服務期限內不得通過調動、借調等方式離開農村(社區)工作崗位。聘用大學生的日常管理，由縣委組織部會同鄉鎮黨委共同實施，實行考勤、請銷假、請示報告、紀律約束等制度，確保在崗在村(社區)。聘用大學生的考核分為試用期考核、年度考核和服務期滿專項考核，由縣委組織部牽頭、鄉鎮黨委和所在村(社區)具體負責，考核結果作為獎懲激勵的重要依據。對業績突出、表現優秀的，可按照有關規定優先提拔使用、評聘職稱;對于脫崗、工作表現差、群眾滿意度低的，由縣委組織部及時批評教育并限期改正，問題嚴重的，按事業人員管理有關規定進行處理。聘用大學生在村(社區)服務期滿5年后，經考核合格的，可續聘在村(社區)工作，也可按組織程序交流調動。

3.聘用大學生的工資薪酬、福利待遇等按照鄉鎮事業人員有關政策規定執行。報考村(社區)所在的鄉鎮黨委負責對大學生駐村(社區)工作的食宿、交通等予以妥善安排，辦理重大疾病和人身意外傷害保險，幫助解決實際困難。符合當地引進高層次人才政策的，可享受相關待遇。

六、注意事項

(一)招聘過程中具體事宜均在安澤縣人民政府門戶網站進行公告和通知，請報考人員隨時關注，否則責任自負。

(二)報考人員提供的電話等聯系方式要確保暢通，否則責任自負。

(三)準考證下載后，報考人員應妥善保管，參加招聘的各個環節均需攜帶準考證、第二代有效居民身份證，兩證不全的不得參加考試。身份證過期、丟失的請及時到公安機關辦理臨時身份證。

(四)本次招聘咨詢電話：0357-8680053(安澤縣委組織部)。

(五)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

本公告未盡事宜由安澤縣公開招聘大學畢業生到村(社區)工作領導小組負責解釋，請報考人員在工作日、工作時間進行咨詢。

特別提示：

目前，疫情防控形勢嚴峻，領導小組將根據全國疫情形勢，采取更加積極的防控舉措，請大家積極配合。

附件：

安澤縣2022年公開招聘大學畢業生到村(社區)工作領導小組

2022年6月20日

附件1：安澤縣2022年公開招聘大學畢業生到村（社區）工作崗位設置一覽表(1)(1).xls

附件2：誠信報名考試承諾書.docx

附件3：考生健康管理信息承諾書.doc

附件4：疫情防控通知.docx

附件5：“兩委”班子成員候選人“15種不能”情形.docx

附件6：同意報考證明（參考模板）.docx