根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》(滬人社規〔2019〕15號)，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，現面向社會公開招聘工作人員。

一、上海市檢測中心概況

上海市檢測中心是上海市委、市政府為進一步推動上海公共公益性計量檢測檢驗事業協調發展，保障行政執法有效實施，完善城市綜合服務功能，提高城市綜合競爭力，而投資建立的公益類非營利性科研技術機構，事業單位。

二、招聘崗位名稱及職數

崗位名稱：項目與規劃管理

崗位數量：1名

崗位職責：協助完善和落實機構中長期發展戰略規劃編制與項目管理制度建設，負責年度重點項目跟蹤推進和評價;協調法律顧問就業務中涉及的法律問題提供咨詢;協助開展內部審計及內控風險評估工作;協助開展政策調研、智庫建設、社會責任體系建設等工作。

三、招聘對象及基本條件

(一)應聘人員應同時具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。擁護中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

2.具有碩士及以上學歷、學位(海外學歷需教育部認證)。

3.招聘對象不限，應屆畢業生與社會人員均可報名。

4.年齡35周歲及以下(即1987年1月1日之后出生)。

5.參加2022年上海市職業能力考試院組織的事業單位公開招聘統一筆試，成績達到全市平均成績(111.6分)，且未被事業單位錄用的人員。

6.外省市社會人員，須持有上海市居住證滿一年以上且在有效期內，計算截止時間為2022年12月31日。其中，以應屆畢業生身份報名的考生，不受居住證年限的限制。

(二)崗位條件

1.管理學類、經濟學類、法學類、社會學類專業背景。

2.具有較強的邏輯分析和判斷能力、文字寫作、政策研究和綜合協調能力。

3.熟悉經濟學或管理學的基本理論，或熟悉項目管理知識體系。具有項目組織管理經驗者優先。

(三)有下列情況之一者，不得應聘

1.曾受過院、校處分和各類刑事處罰的。

2.有違法、違紀行為正在接受審查的。

3.有其他違反國家法律法規等行為的。

4.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人。

5.有違反其它規定不適宜報考事業單位的。

三、招聘辦法

(一)報名時間和方式

1.報名時間：即日起至2022年11月14日。

2.報名形式：

報名材料：《上海市檢測中心招聘報名信息表》(附件，請下載填寫)、近期免冠正面證件電子照片、身份證(正反面)、戶口本(首頁和本人頁)、外省市社會人員上海市居住證(正反面)、國內學歷、學位證書，海外學歷需提供教育部留學服務中心國外(境外)的學歷、學位認證材料、專業資格證書、職稱證書及其他應聘崗位所需的相關資格證書等材料;提供本人2022年上海市事業單位公開招聘筆試成績證明。

郵寄報名：將上述材料的復印件郵寄或快遞至上海市檢測中心(上海市浦東新區張衡路1500號)，信封上注明應聘崗位—姓名。

網上報名：將上述材料的掃描件(清晰)發送至上海市檢測中心招聘郵箱(job2022@apm.sh.cn)，郵件標題及附件名稱以“應聘崗位-筆試分數-姓名”的格式命名，不接受其他格式的報名表或者個人簡歷，未按上述要求提交報名材料的，視作無效報名。

3.特別告知：本次招聘實行告知承諾制。應聘人員應如實填寫報名信息。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的報考條件，如對報考條件和崗位要求存在疑問，應及時咨詢確認。如不符合報考條件，由此產生的后果，責任自負。應聘人員對提交的個人信息材料的真實性和準確性負責。對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報名資格。

(二)資格審查

單位將根據應聘人員全市統一筆試的分數由高到低，按面試比例1:5排序確定進入面試人員名單并進行資格審核。資格審核未通過的，由筆試成績排名其后的應聘人員依次遞補。

通過資格審查進入面試的應聘人員將會收到面試通知，請保持通信設備暢通。未進入面試者，不再另行通知。

(三)面試

面試由主要測試應聘人員的專業知識、業務能力、綜合素養及職業心理測試等內容，綜合判斷與崗位的匹配程度。面試成績低于60分的不得進入體檢環節。

(四)體檢

應聘人員綜合成績計算方法為：筆試成績占40%，面試成績占60%。按照綜合成績從高分到低分排序，第一名進入體檢。

體檢前，對體檢人員進行資格復審，具體時間地點以電話或短信通知為準。復審資料包括：本人有效身份證(第二代居民身份證)、畢業證、學位證以及崗位要求的其他資格證件。資格復審時，如發現應聘人員不符合報考條件、不能按時提供公告要求的材料或弄虛作假，將取消其進入下一環節資格，造成的后果由應聘人員本人承擔，由此產生的空額，不再遞補。

體檢參照公務員錄用體檢標準，統一組織到指定醫院進行體檢。考生未在規定的時間參加體檢，視為放棄。如若體檢不合格者，本單位將不予以錄用。體檢費用由應聘者自行承擔。應聘者因體檢原因或個人原因未通過的，本單位可根據實際情況，確定由綜合成績排名其后的應聘者依次遞補。

(五)考察

由本單位統一組織實施，主要考察應聘人員思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。如有應聘人員考察不合格或放棄錄用，本單位有權決定是否按總成績排序順延增補其他體檢與考察人選。

(六)擬錄用人員確定與公示

根據考核、體檢、考察的結果，對擬錄用人員在上海市人力資源社會保障局網站上公示，公示時間7天。公示無異議，報上級主管部門審核后，報上海市人力資源社會保障局核準備案。

公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

四、相關待遇和其他事項

上述人員一經錄用，本單位與錄用人員簽訂聘用合同，聘用人員列入事業編制管理，并按規定約定試用期。聘用人員工資待遇等按照國家和本市事業單位的有關規定執行。

五、聯系方式

聯系人：閔老師

咨詢電話：50798110

咨詢郵箱：job2022@apm.sh.cn

監督電話：23112789

上海市檢測中心

2022年11月01日

下載附件

附件:上海市檢測中心招聘報名信息表.docx