根據(jù)工作需要，嘉定區(qū)人力資源和社會保障局擬面向社會公開招聘非在編工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

區(qū)勞動人事爭議仲裁院仲裁輔助人員1名。

二、基本條件

1、擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

2、遵紀守法，品行端正，無違法犯罪或尚未查清的違法犯罪嫌疑;

3、具有良好的政治素質和道德品行;具有正常履行職責的身體條件;

4、35周歲及以下，具有本市戶籍，大學本科及以上學歷。

三、崗位要求

1、專業(yè)：法律或人力資源管理等相關專業(yè)

2、其他條件：

1、具有正常履行職責的身體條件;

2、認真細致、吃苦耐勞，具備主動服務的意識，有一定文字組織、語言表達、邏輯思維和知識學習能力，善于獨立歸納總結、調查分析和思考研究;

3、能熟練運用各類計算機軟件，操作各種辦公自動化設備;

4、善于對內協(xié)作、對外溝通，具有良好的組織協(xié)調能力及團隊合作精神;

5、中共黨員優(yōu)先。

四、報名方式

1、報名時間：2024年9月21日9:00-2024年9月26日17:00。

2、報名方式：

將《報名登記表》(見附件)、本人居民身份證、學歷證書、學位證書、其他相關材料電子版文件發(fā)送至指定郵箱。

《報名登記表》

郵箱：jiadingzhongcai@163.com

咨詢電話：39103790

五、錄用程序

1、資格審核。資格審查采取線上審查形式進行，工作人員對報名信息進行初審，向符合條件的考生發(fā)出筆試通知。

2、筆試。筆試內容主要包括工作崗位所需的專業(yè)知識。根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分排序，按照1：3的比例確定參加面試人員。

3、面試。面試主要對考生的自我認知能力、綜合分析能力、現(xiàn)場應變能力和協(xié)調溝通能力進行測試。面試結束后，將按照綜合成績從高到低的順序確定擬錄用人員。

4、體檢。組織擬錄用人員體檢，體檢不合格或不參加體檢的，取消其擬錄用資格。

5、政審。主要考察擬錄用人員原工作單位、本人及家屬所在地公安機關、居委的評價。

6、簽訂勞動合同。錄用人員實行勞務派遣制，工資待遇參照人事代理相關標準執(zhí)行。