一、公司簡介

包鋼(集團)公司(以下簡稱“包鋼”)是國內重要的先進材料制造商和服務商，成立于1954年，總部位于內蒙古包頭市，主要從事稀土、鋼鐵、資源及綜合利用、物流、煤焦化工、節能環保、裝備及生產生活服務等多種業務，2023年位列中國企業500強第225位、中國制造業企業500強第109位。截至目前，企業資產總額2196億元，各級控股公司143家，其中上市公司2家。

二、職業生涯規劃

包鋼堅持“合作共贏、創新發展、人才優先”的原則，踐行“塑品育才、成人達己、強企惠員”的人力資源觀，始終把人才作為企業的第一資源，大力實施“人才強企”戰略，不斷加大人力資源開發力度，為經營管理、專業技術和技能操作三支隊伍搭建了縱向晉升有階梯、橫向互通有橋梁的職業生涯體系，形成了人盡其才、才盡其用、用有所成的人才工作新格局。

三、2024年新員工招聘簡章

(一)招聘人數

計劃招聘371人。

(二)招聘崗位

具體見《包鋼(集團)公司2024年新員工招聘崗位信息表》。

(三)招聘方式

委托前錦網絡信息技術(上海)有限公司(前程無憂)組織實施。

(四)招聘條件

1.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，誠實守信，認同包鋼企業文化。

2.具有正常履職的身體條件和心理素質，具有較強的責任心和良好的團隊意識，能夠適應企業工作環境。

3.國家統招計劃內的國內普通高等院校畢業生或取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》的國(境)外留學生。

4.學歷要求：2024年7月31日前取得應聘崗位對應的學歷(學位)證書。

5.年齡要求：

大學專科要求2000年1月1日及以后出生;

大學本科要求1998年1月1日及以后出生;

碩士研究生要求1994年1月1日及以后出生;

博士研究生不作年齡要求。

6.應聘人員出生年月、學歷、專業、畢業時間等均需符合具體崗位要求，且1人只能申報1個崗位。

7.應聘人員被錄用后，須服從單位管理，能夠接受崗位調整和工作班制管理。

8.應聘人員錄用后放棄的，按申報崗位總成績排序補錄。

(五)招聘否決條件

有下列情形之一的，取消應聘者資格：

1.包鋼及下屬法人單位在崗員工。

2.參加校園招聘、專場招聘會已與包鋼及下屬法人單位達成就業意向并簽訂就業協議的人員。

3.因個人原因或違法、違紀等與包鋼及下屬法人單位解除勞動合同的人員。

4.填報信息不真實的。

5.偽造、涂改各類證書的。

6.隱瞞身體狀況、學習(工作)經歷的。

7.應聘過程中作弊的。

8.破壞招聘程序、造謠生事、發表不實言論的。

9.其他應取消應聘資格的情形。

(六)招聘待遇

1.薪酬待遇

博士研究生：薪酬面議，安家補貼8萬元，同時享受博士研究生津貼1200元/月。

碩士研究生：試用期6個月，試用期結束后以崗定薪，安家補貼5萬元，同時享受碩士研究生津貼600元/月。

大學本科：試用期6個月，試用期結束后以崗定薪，安家補貼3萬元。

大學專科：試用期6個月，試用期結束后以崗定薪。

2.社會保險按照國家政策執行，享受住房公積金，可自愿參加企業年金。

3.享受交通補貼、采暖補貼、技能人才津貼、女工補貼、餐補等，入職礦山單位的還可享受高寒補貼、礦山單位職工補貼。

4.享受法定節假日、帶薪年休假、探親假、職工療休養等各類假期。

5.實施上市公司股權激勵、超額利潤分享機制、科技型企業股權和分紅激勵、混合所有制企業員工持股等中長期激勵。

6.提供住宿。

7.符合條件的，同時享受包頭市、自治區相關人才政策。

注：部分單位與上述薪酬待遇略有差異，具體按所在單位相關制度執行。

(七)應聘程序

1.網上報名

凡符合招聘條件及要求，且有意報名的人員，根據個人意愿申報崗位，請在規定時限內通過以下方式進行報名：

(1)登錄“包鋼(集團)公司2024年新員工招聘系統”(https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=5937707)。

(2)掃描二維碼：

溫馨提示：應聘人員按照登錄注冊、選擇志愿、填寫簡歷程序報名，每人限報一個崗位。

報名截止日期：2023年12月31日24時0分0秒。

2.資格審查

根據招聘崗位要求和應聘人員報名情況，對報名人員進行資格審查和綜合篩選，組織安排資格審查通過者參加后續測試。

3.測試

應聘者均須參加統一組織的線上筆試、線下面試、職業測試、體檢等環節，部分專業須參加專業部門的測試。具體招聘程序中的時間節點將通過“包鋼集團”官網(http://www.btsteel.com)、包鋼微信公眾平臺、包鋼協同管理平臺、包頭市人力資源和社會保障局官網、前錦網絡信息技術(上海)有限公司(前程無憂)發布，以及通過手機短信、電子郵件等形式提前通知，請確保填寫的郵箱、手機號碼有效，并及時查閱相關信息。

4.資格復審

資格復審通過人員將列為擬錄用人選，由包鋼統一組織就業協議簽訂。2024年7月組織新員工報到、培訓和安排入職工作。

(八)特別聲明

包鋼特別聲明，除“包鋼集團”官網、包鋼微信公眾平臺、包鋼協同管理平臺、包頭市人力資源和社會保障局官網、前錦網絡信息技術(上海)有限公司(前程無憂)外，本次招聘我公司未授權其他任何網站、個人或機構發布招聘信息。對于冒用我公司名義發布虛假招聘信息的網站、個人或機構，我公司有權追究其法律責任。本次招聘不收取任何費用，對冒用我公司名義組織培訓、招聘、有償服務的行為，請與我公司聯系或向公安機關舉報。

(九)咨詢電話

咨詢時間段：工作日9:00-11:00,14:00-16:00

報名咨詢電話：024—22813960，024—22813876

0472—2669316，0472—2669317

前錦網絡信息技術(上海)有限公司(前程無憂)

包鋼(集團)公司人事部

2023年12月5日

附件：包鋼（集團）公司2024年新員工招聘崗位信息表.pdf