根據《額濟納旗融媒體中心2021年引進播音主持急需緊缺人才實施方案》有關要求，現面向社會公開引進2名播音主持急需緊缺人才，就有關事宜公告如下：

一、資格條件

詳見《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才簡章》。請關注阿拉善盟人事考試和培訓網(http://www.ampta.cn)、額濟納旗政府網站(http://www.ejnq.gov.cn)和“額濟納融媒”微信公眾號。

二、報名時間

2022年4月25日上午9:00至2022年5月6日下午18：00。

三、報名方式

考生可直接到額濟納旗融媒體中心報名(地址：融媒體中心大樓二樓西辦公室)，也可通過電子郵箱報名(ejnqdst@163.com)。

政策咨詢電話：0483-6523334

監督舉報電話：0483-12388

受理時間：工作日上午9:00-12:00，下午15:00-18:00

(聯系人電話：13664835108 李吉福)

額濟納旗融媒體中心

2022年4月24日

額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才簡章

為進一步強化額濟納旗融媒體新聞隊伍建設，根據《阿拉善盟人才引進和流動管理實施辦法》(阿人才字〔2018〕2號)和《阿拉善盟人才領導小組辦公室關于額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才的批復》(阿人才辦字〔2022〕5號)等文件精神，現決定面向社會引進2名播音主持急需緊缺人才。

一、總體原則

堅持黨管人才、德才兼備、以德為先的用人標準和雙向選擇、人崗相適、優中選優、公開、平等、競爭、擇優原則，做到信息公開、過程公開、結果公開。

二、引才對象

面向全國引進播音主持人才2名(漢語播音主持員)，具體見《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才崗位表》(附表)。

三、引才條件

(一)報考人員應具備下列條件

1.擁護中國共產黨的領導，堅持習近平新時代中國特色社會主義思想，遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.熱愛黨的新聞宣傳事業，具備良好的政治素質和職業道德，遵守社會公德，工作責任心強，愛崗敬業，吃苦耐勞;

3.五官端正，身體健康，具備崗位所需的身體條件;

4.普通高校全日制大學本科及以上畢業生(不含2022年應屆畢業生);

5.年齡在30周歲以下(不含30周歲，年齡計算以發布公告時間為截止日期);

6.播音主持專業功底扎實，致力于播音主持事業，并能達到播音主持基本要求的播音主持人員。本科為播音與主持藝術、表演專業或研究生新聞傳播學類專業(學士學位及以上)，且普通話等級達到一級乙等及以上，其他專業具有兩年以上旗縣級及以上廣播電視臺、新聞中心、融媒體中心播音主持崗位工作經歷也可報名。專業及其他要求詳見《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才崗位表》(附表1)。

(二)下列人員不得應聘

1.現役軍人;

2.在讀的全日制本科、研究生;

3.試用期內的和未滿最低服務年限的公務員、參公人員、事業單位在編在崗工作人員;

4.政法機關定向招錄培養公務員錄用后在讀以及未滿最低服務年限的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

6.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;

7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員;

8.應聘人員報考時應回避聘用后即構成回避關系的崗位。

四、引才方式

通過專業測試+筆試的方式開展，主要測試應聘人員的專業知識、專業能力以及適應崗位要求的綜合能力素質。專業測試開考不受報名人數限制，報名資格初審通過人員全部進入專業測試，專業測試設最低分數線，由額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才工作領導小組(以下簡稱“引才工作領導小組”)集體研究劃定，達到最低合格分數線人員全部進入資格復審，通過資格復審人員全部進入筆試環節。

五、引才程序和辦法

(一)發布公告

本方案經盟人才工作領導小組批復后，通過阿拉善盟人事考試和培訓網(http://www.ampta.cn)、額濟納旗政府網站(http://www.ejnq.gov.cn)和“額濟納融媒”微信公眾號向社會發布《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才的公告及簡章》，發布時間為7天。

(二)報名

考生可直接到額濟納旗融媒體中心報名，也可通過電子郵箱報名(ejnqdst@163.com)。

1.報名時間：2022年4月25日上午9:00至2022年5月6日下午18：00。

2.聯系電話：13664835108 (李吉福)

3.報名時需提供以下材料：《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才報名表》(附表2)，畢業證、學位證、二代身份證、戶口簿、工作經歷證明及相應的合同文本、普通話水平測試等級證書證件原件和復印件各1份，本人近期正面免冠2寸彩照3張。通過電子報考人員按現場報名需提供所有材料的PDF格式清晰彩色掃描件1份，近期免冠2寸彩色數碼照片(jpg格式、20KB以下，照片命名方式：報考崗位+姓名)。其中，國內高校畢業生，需提供我國教育部高等教育學生信息網(學信網)出具的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《教育部學籍在線驗證報告》;國外高校畢業生，需提供我國教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。所有報名人員可提供個人播音主持相關視頻資料。

工作經歷證明要以函頭文件形式出具，應有工作單位名稱、工作起止時間、單位地址、有關負責人姓名和聯系電話等內容，并經工作單位及主管部門審核后簽字、蓋章。應聘人員在不同單位工作(服務)的時間可連續計算。

(三)資格初審

按照人才引進條件，引才工作領導小組對報名考生資格進行審查。資格審查貫穿于引才工作全過程，在引才任何環節或試用期間發現信息不實、條件不符、弄虛作假等影響引才的情形，一律取消引才資格。

1.資格初審工作組人員要認真履職，嚴格按照《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才的公告及簡章》確定的引才條件和有關政策準確把握考試資格審查標準，統一審查尺度，不得隨意放寬條件。對符合引才條件的，不得拒絕其報名;對填報信息不全或有疑問的，應及時退回引才人員進行補充完善;資格初審未通過人員，由審查組工作人員現場、電話或郵箱告知資格審核情況;初審通過人員，由審查組工作人員現場、電話或郵箱反饋資格審核情況;

2.對于報名截止日期結束仍未完整填寫個人信息導致資格無法審核的引才人員，視為其自動放棄報名資格;

3.《額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才崗位表》中涉及的有關學歷、學位、專業等資格條件方面的問題，由引才工作領導小組辦公室負責解釋。

(四)專業測試

1.資格初審通過人員憑二代身份證(或護照)前往額濟納旗融媒體中心領取專業測試準考證，領取時間由引才工作領導小組電話另行通知;

2.專業測試時間、地點等信息詳見本人專業測試準考證;

3.專業測試重點測評考生帶妝試鏡后的普通話水平(包括音準、音質、音色、語氣、語速、語感)、主持能力(包括知識運用能力、語言表達能力、現場應變能力)，滿分100分，考生須使用國家通用語言作答，不按規定語言作答的按零分處理;

4.設立專業測評委員會。專業測試評委由7人組成，其中非本單位行業專家占50%及以上，具體人選由引才工作領導小組以臨時抽簽形式決定;

5.考生專業測試順序以臨時抽簽形式決定;

6.考慮崗位的特殊性，專業測試不受報名人數限制;

7.專業測試設最低分數線，由引才工作領導小組集體研究劃定，達到最低合格分數線人員全部進入資格復審。

(五)資格復審

1.資格復審工作在引才工作領導小組的指導下，由旗委組織部、旗委宣傳部、旗公安局、旗人社局、旗融媒體中心等相關部門共同組織實施;

2.資格復審人員名單、資格復審時間、地點等事宜將在阿拉善盟人事考試和培訓網、額濟納旗政府網站和“額濟納融媒”微信公眾號發布。進入資格復審的引才人員須根據資格復審通知，攜帶相關材料在規定時間內到指定地點進行資格復審;

3.資格復審重點審核引才人員所填報信息、學歷、學位、工作經歷和各類證書的真實性和準確性，是否符合引才崗位相應資格條件。凡不符合引才條件、個人錯填民族信息導致加分、所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，以及未經資格復審部門同意且未在規定時間內參加資格復審的，取消筆試資格。

(六)筆試

1.資格復審通過人員憑二代身份證(或護照)前往額濟納旗融媒體中心領取筆試準考證，領取時間由引才工作領導小組電話另行通知;

2.筆試時間、地點等詳見本人專業測試準考證;

3.符合加分政策的人員，按自治區事業單位考試有關規定執行;

4.筆試滿分100分，主要測試綜合素質和專業知識。考生統一用國家通用語言文字作答，不按規定文字作答的按零分處理。

(七)成績公布

總成績=專業測試成績×50%+(筆試成績+政策加分)×50%。引才崗位第一名總成績出現并列的，以專業測試成績高低排序?？偝煽儗⑼ㄟ^阿拉善盟人事考試和培訓網、額濟納旗政府網站和“額濟納融媒”微信公眾號發布。

(八)確定體檢與考察人員范圍

根據引才計劃數，按照應聘人員考試總成績由高到低的順序等額確定前2名進入體檢和考察范圍。

(九)體檢與考察

1.體檢

(1)體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的相關規定執行，在引才工作領導小組指定醫院進行體檢。

(2)擬引才人選體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消引進資格。

(3)體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關規定處理。

2.考察

考察工作由引才工作領導小組組織實施，按照德才兼備的標準，全面了解掌握被考察者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、工作表現等情況。考察不合格的，取消引進資格。

(十)遞補

考試各環節因考生放棄或不符引才條件取消考試資格而空缺的崗位，按考試總成績由高到低的順序，依次進行調劑遞補，各環節遞補只進行一次，報旗人才工作領導小組審批后不再遞補。

(十一)公示

對符合條件的引才人員，在阿拉善盟人事考試網、額濟納旗政府網站和“額濟納融媒”微信公眾號進行公示，公示期為7天。同時，公布監督舉報電話，接受社會監督。

(十二)聘用

公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，經旗人才工作領導小組會議研究通過后報盟人才工作領導小組會議研究。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

1.擬聘人員試用期為12個月，試用期滿后經用人單位考核合格的，予以正式聘用，辦理轉正定級手續;考核不合格的，解除聘用;發現有不符合應聘崗位要求，不能勝任崗位工作等情形的解除聘用;

2.擬聘人員須按有關規定與用人單位簽訂聘用合同，聘用服務期限為5年(含試用期)。服務期內不得調動、參加公務員(參公人員)錄用考試、事業單位公開招聘考試等;

3.在辦理聘用審批手續后放棄引進資格，要記入個人誠信檔案。

(十三)待遇

引進人員納入額濟納旗事業單位編制管理，執行國家規定的人事、薪酬、社會保險等政策規定。符合條件人員可按《阿拉善盟人才引進和流動管理實施辦法》(阿人才字〔2018〕2號)文件規定，在住房、聘任等方面享受我盟引進人才的優惠政策。

六、紀律與監督

(一)引才工作實行回避制度。凡與用人單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員，不得應聘該單位崗位。用人單位負責人員和引才工作人員在工作中，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響引才公正的，也應當回避。

(二)引才工作須做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。旗紀委監委對引才工作進行全程監督，參與引才工作的相關部門對引才過程中違反干部人事紀律及本方案規定的行為要予以制止和糾正，保證引才工作的公開、公平、公正。

(三)引才工作嚴格執行引才紀律和相關國家法律法規。對有下列違反引才紀律情形的，必須嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任：偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的;引進對象在考試考核過程中作弊的;引才工作人員弄虛作假，指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;引才工作人員故意泄露考試題目的;引才主管部門、用人單位負責人員違反規定，影響引才公平、公正進行的。

(四)對違反引才紀律的引才人員，視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反本辦法引進的人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退。對違反公開引才紀律的工作人員，視情節輕重調離引才工作崗位或給予處分;對違反公開引才紀律的其他相關人員，按照有關規定追究責任。

政策咨詢電話：旗融媒體中心 0483-6523334

監督舉報電話：旗紀委監委 0483-12388

七、其他事項

(一)本次引才嚴格落實疫情防控工作要求，報考人員要嚴格按照疫情防控要求做好個人防護措施，時刻關注國內疫情形勢。必要時將對有關工作進行適當調整，將會在簡章發布的網站發布相關公告，請考生隨時關注。

(二)本次引才考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(三)本次引才方案中未盡事宜及有關信息，將在簡章發布的網站發布，請予關注。

(四)本次引才工作由額濟納旗融媒體中心負責解釋。

額濟納旗融媒體中心

2022年4月24日

附表1：額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才崗位表

附表2：額濟納旗融媒體中心引進播音主持急需緊缺人才報名表