根據遼寧近海控股集團有限公司及下屬子公司經營發展需要，為進一步加強國有企業人才隊伍建設，現面向社會公開招聘優秀人才，具體招聘事宜公告如下：

一、企業簡介

遼寧近海控股集團有限公司成立于2020年2月，注冊資本30億元，資產總額超過百億元，在職員工1500余人，下設二級子集團6家，三、四級子公司59家。集團堅持以改革創新引領企業高質量發展，認真貫徹落實遼中區“打造城鄉融合發展示范區，建設沈陽城市副中心”戰略規劃部署，以“發展產業、企域共進”為使命擔當，堅持“黨建引領、質量優先、創新驅動、協調發展”的工作總基調，立足遼中區，服務國家、省、市重大發展戰略，通過完善管理機制、整合行業資源、創新業務模式等有效措施，充分履行國有資本運營管理、保值增值等職能，不斷強化國有股權價值管理，全面提升國有資本運營效率。

遼寧近海產業發展集團有限公司成立于2020年4月，為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋項目建設、房地產開發、園區開發、國際貨物運輸、倉儲服務、交通客運等領域。沈陽近海盛騰開發建設有限公司、沈陽綜保區陸港建設有限公司為產業發展集團下屬全資子公司。

遼寧近海實業集團有限公司成立于2020年3月，為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋物業服務、餐飲配送服務、人力資源服務、產權交易服務、汽車租賃服務、農業技術服務等領域。遼寧近海人力資源服務有限公司、沈陽市近海綜合服務有限公司為實業集團下屬全資子公司。

遼寧近海城鄉建設集團有限公司成立于2020年3月，為遼寧近海控股集團有限公司下屬二級集團。公司業務涵蓋區內市政、交通基礎設施建設，民生及重點工程項目建設、園林綠化建設、基礎設施維護、管網改造維修、道路設施維護、城鎮供水設施運營、城鄉污水處理等相關社會保障性工作。遼寧近海水務集團有限公司、沈陽近海水務發展有限公司為城建集團下屬全資子公司。

遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司，成立于2020年5月，為沈陽市遼中區人民政府成立的國有股份制公司。公司業務涵蓋建設工程招標、交通工程招標及政府采購的招標代理，以及建設工程項目全過程的咨詢服務，致力于打造集工程咨詢、工程造價、工程監理等服務內容為一體的大型工程服務類綜合企業。

二、范圍和資格條件

1.招聘范圍：面向國內公開招聘。

2.資格條件：報名人員必須擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具備與職位相匹配的任職經歷、專業素養、職業操守和良好的個人品行，具備履行職責的身體條件。

三、招聘職位

具體崗位信息詳見《招聘崗位說明表》。

四、招聘流程

本次招聘主要包括公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調查、聘用等環節。

(一)報名

1.報名截止時間：2023年4月9日18:00;

2.報名網址：https://lnjhkg.zhiye.com/

3.報名要求：

每人限報一個崗位，不接受重復報名;報名人員需將個人資料上傳到報名網站，附件內容包括：本人近期免冠正面證件照及所報名職位條件要求的個人身份證明、學歷學位證明(如涉及到國外學歷學位的還需要提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件)、專業技術資格證書、職業資格證書等相關證明材料(原件掃描為JPG或PDF格式)。

(二)資格審查

招聘組織單位將嚴格按照公告及崗位資格條件，對報名人員報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的個人身份證明、學歷學位證明、專業技術資格證書、職業資格證書、相關工作年限以及招聘信息中所涉及的其他條件要求的證明材料。資格審查工作貫穿招聘工作的全過程，經審查不具備應聘條件的，取消其應聘資格。對于條件特別優秀者可以酌情放寬任職要求，通過首輪篩選的人員進入筆試環節。

(三)筆試及面試

1.根據資格審查結果，確定筆試人員名單。

①筆試形式：通用能力測試。

②筆試形式：線上考試。

③筆試時間：具體筆試時間將以短信形式發送至入選人員手機，請收到短信人員務必按照短信提示時間回復是否參加筆試，未回復短信者，招聘項目組會以電話進行溝通確保收到相關信息，若未能接通者，視為放棄筆試機會。

2.面試

根據筆試成績，按照優中選優的原則確定面試人員名單。

①面試形式：半結構化面試。

②面試時間、地點：具體面試時間及地點將以短信形式發送至入選人員手機，請收到短信人員務必按照短信提示時間回復是否參加面試，未回復短信者，招聘項目組會以電話進行溝通確保收到相關信息，若未能接通者，視為放棄面試機會。

(四)背景調查

根據筆試、面試總成績結果綜合研判，按照1:1比例確定人選，進行背景調查。

(五)體檢

背景調查合格人員到指定醫院進行體檢。體檢時間及地點以通知為準。

(六)確定擬錄用人選

經背景調查、體檢合格人員，確定為擬錄用人選。因背景調查、體檢不合格出現空缺崗位，按照綜合排名高低依次遞補，成績并列者，面試成績高者優先。

(七)公示及錄用

1.公示期為3天。

2.公示期滿后，沒有問題或反映的問題經查實不影響錄用的，按規定辦理錄用手續;反映的問題對錄用有影響并查有實據的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

3.招聘崗位確無合適人選的，按照擇優錄取的原則，該招聘崗位可以空缺。

五、聘期和薪資結構

1.除勞務派遣崗位外，所有錄用人員與應聘崗位所屬公司簽訂勞動合同，原則上首次簽訂勞動合同期限3年，其中試用期6個月，合同具體期限將根據崗位實際確定。薪資標準為預計綜合年薪，由基本工資及績效工資構成，績效工資根據公司績效考核制度及考核結果進行發放，享受五險一金待遇。

2.勞務派遣崗位勞動合同期限2年，試用期2個月，薪資執行月薪制，享受五險待遇。

六、相關說明

1.本次招聘服務委托第三方人力資源公司開展。

2.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責，如隱瞞有關情況或者提供虛假信息的，一律取消筆試、面試、聘用資格，所造成的一切損失由應聘者本人承擔。

3.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

4.筆試閱卷：采用技術手段對考生答卷進行雷同檢測，對甄別為雷同答卷的，將給予成績無效的處理。

5.筆試和面試地點在沈陽市，具體時間及地點招聘項目組將以短信的形式發送至入選人員的手機中，請收到短信的人員務必按照短信提示時間回復是否參加筆試和面試，未回復短信者，招聘項目組會以電話進行溝通確認，若未能接通且最終未回復短信者，視為放棄應聘機會。考生自報名至擬聘用人員公示期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通。因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。未進入下一環節將不予告知。

6.背景調查環節說明：候選人應積極配合背景調查單位完成背景調查工作，嚴格按照要求提供個人身份信息、學歷、工作履歷等相關證明材料及聯系人信息，如不能按時提供信息或提供信息存在不完全、虛假等情況，公司有權取消其擬錄用資格。

7.體檢環節說明：不按規定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中如有隱瞞影響錄用的疾病或者病史，串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等行為，取消擬錄用資格。因體檢不合格或本人放棄等出現的缺額，可在報考同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補。

8.在招聘期間，如不按本公告完成規定招聘程序的，視為自動棄權。

9.如與原單位發生勞動爭議等事項，均由本人負責協商解決。

10.上述崗位為招聘計劃，實際聘用結果將視用人單位實際情況確定。本公告最終解釋權歸遼寧近海控股集團有限公司所有。

11.招聘項目組咨詢電話：024-81046045

(電話咨詢時間：工作日9:00-11:30,13:30-17:00)

七、辦公地點

遼寧近海控股集團有限公司、遼寧近海產業發展集團有限公司、沈陽近海盛騰開發建設有限公司、沈陽綜保區陸港建設有限公司、遼寧盛恒建設咨詢管理股份有限公司辦公地點：遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號。

遼寧近海水務集團有限公司、沈陽近海水務發展有限公司辦公地點：遼寧省沈陽市遼中區近海經濟區中央路3甲號及公司所轄水廠、水站。

沈陽市近海綜合服務有限公司辦公地點：遼寧省沈陽市遼中區蒲西街道南一路35號。

勞務派遣崗位辦公地點在沈陽市遼中區，具體以實際用人單位指定辦公地點為準。??