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2022年永州寧遠縣人民檢察院招聘司法文員公告
2022-03-01 11:37:57閱讀()寧遠縣人民政府因工作需要,寧遠縣人民檢察院面向社會招聘勞務派遣制司法文員10名。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘原則
貫徹“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,采取公開報名,嚴格考核,擇優(yōu)聘用。
二、崗位職責
1.案件檢察、審理中的記錄工作;
2.庭前準備以及開庭時準備的事務性工作;
3.案件卷宗整理歸檔工作;
4.完成部門領導交辦的其他有關工作。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;
3.學歷:具備國家教育部門承認的大專及以上學歷;
4.年齡18周歲以上、40周歲以下(1982年3月至2004年2月期間出生);5.熟悉計算機操作,并能速記;
6.遵紀守法,作風正派,品行端正;
7.身體健康,五官端正;
8.聘用后,服從分配。
同等條件下,法律或計算機專業(yè)的畢業(yè)生或有法律工作經(jīng)驗的優(yōu)先聘用。
9.有下列情形之一者不得報考:
①曾因犯罪受過刑事處罰的;
②曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的;
③涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;
④違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
⑤個人及直系親屬有不良信用記錄的;
⑥有其他不適宜擔任司法文員情形的。
四、招聘程序及辦法
(一)報名
1.報名時間:2022年2月24日至2022年3月2日。
2.報名方式:網(wǎng)上填報。應聘人員填寫《寧遠縣人民檢察院司法文員應聘報名表》,附學歷學位證掃描件、本人近期免冠2寸正面電子證照,一并打包發(fā)送至寧遠縣人民檢察院郵箱nyxjcy@126.com。郵件名稱以“姓名+寧遠縣人民檢察院司法文員報名”形式發(fā)送。
3.聯(lián)系電話:0746-7222999,18942565727(蔡)。
(二)考試
1.筆試和技能考試
考試時間:2022年3月12日8:30-10:00(筆試),3月12日10:10開始技能測試。
考試地點:寧遠縣人民檢察院九樓908會議室(筆試)、五樓503會議室(技能測試)。
考試內(nèi)容:筆試內(nèi)容主要為基本法律知識和公共基礎知識,滿分為100分。技能考試主要考核計算機中文錄入,根據(jù)錄入情況進行計分。
2.面試
根據(jù)筆試和技能綜合成績排名,按照1:2比例進入面試。因面試人員放棄等造成面試人數(shù)空缺的,按技能成績排名從高分到低分依次遞補,并可適當調(diào)整面試比例。
面試時間:2022年3月13日9:00開始。
面試地點:寧遠縣人民檢察院五樓502會議室。
面試內(nèi)容:主要測試履行崗位職責所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。面試形式為結構化面試。
3.成績合成
綜合總成績=筆試成績×30%+技能考試成績×40%+面試成績×30%。筆試、技能考試、面試、綜合總成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。綜合總成績相同的,以技能成績確定排名順序。
(三)體檢及考察
1.體檢人員確定。根據(jù)考生綜合總成績排名順序,按招聘計劃數(shù)1:1進入體檢。
2.體檢標準。體檢參照《關于印發(fā)<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)和《關于印發(fā)<公務員錄用體檢特殊標準(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)執(zhí)行。報考人員對體檢結果有疑問的,可在結果公布3日內(nèi)(含當日)對可以復檢的項目申請復檢。復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目,復檢只進行一次,體檢結果以復檢結論為準。
3.凡未完成體檢或體檢不合格的人員,不能進入考察環(huán)節(jié)。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權時,從報考人員中按綜合總成績從高分到低分依次遞補,若綜合總成績相同的,技能成績高者入圍。
4.體檢結束后,由寧遠縣人民檢察院對體檢合格者進行考察。考察參照公務員法、公務員錄用規(guī)定(試行)及相關政策和擬聘用職位的要求,對考察對象進行全面考察。
5.出現(xiàn)考察不合格或者棄權的情況。從報考人員中按綜合總成績從高分到低分依次遞補,若綜合總成績相同的,技能成績高者優(yōu)先。
(四)聘用
經(jīng)體檢、考察合格人員,實行勞務派遣管理。
1.試用。新招聘的司法文員試用期為一個月,試用期內(nèi)考核不合格不予聘用。
2.簽訂勞動合同。應聘者在試用期滿考察合格后,由勞務派遣公司簽訂勞動合同(2年)。
五、待遇
(一)福利待遇。試用期工資1600元/月。試用期滿后工資待遇:基本工資2070元/月,績效工資578元/月,繳納“五險一金”(單位承擔部分),個人部分由聘用人員本人承擔。
(二)其他待遇。工作期間因公受傷、致殘的,按照國家有關法律、法規(guī)、條例執(zhí)行。聘用期間經(jīng)單位同意,可以參加行政、事業(yè)等單位的招聘考試,被錄用的可提前解除勞動合同。因聘用人員違反勞動合同規(guī)定,用人單位可按規(guī)定提前解除勞動合同。
六、疫情防控
報考人員憑本人身份證、48小時內(nèi)核酸陰性檢測報告、綠色健康碼、行程碼參加考試,全程佩戴口罩。
在招考組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整,請廣大報考人員理解、支持和配合。
七、紀律與監(jiān)督
為確保此次招聘工作公開、公平、公正、透明, 縣紀委監(jiān)委派駐人民檢察院紀檢組將全程監(jiān)督本次招聘工作。對違反公開考試招聘紀律、弄虛作假的報考人員,一經(jīng)查實,取消其聘用資格。
特此公告。
寧遠縣人民檢察院
2022年2月22日
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