依據《黑龍江省公益性崗位開發與管理辦法》、《黑龍江省公益性崗位開發管理實施細則》精神，經縣政府常務會議同意，決定面向社會公開招聘公益性崗位人員，現公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優選拔。

二、招聘數量及工資

此次公益性崗位公開招聘人員共70人，每人每月崗位工資1450元。

三、公告發布網站

延壽縣人民政府網站：http://www.hrbyanshou.gov.cn

四、招聘條件

(一)基本條件

在法定勞動年齡內、具有勞動能力和就業愿望及本縣城鎮戶籍的下列就業困難人員：

1、“4050”失業人員。是指在申請認定之日起，女性年滿40周歲(含40周歲)、男性年滿50周歲(含50周歲)，尚未達到法定退休年齡的失業人員。

2、零就業家庭成員。是指法定勞動年齡內，均處于失業狀態的城鎮居民家庭成員。

3、殘疾失業人員。是指持有殘聯部門核發的殘疾證明的失業人員。

4、享受城鎮居民最低生活保障失業人員。是指持有民政部門核發低保證明的失業人員。

5、連續失業1年以上就業轉失業人員。是指與用人單位解除、終止勞動合同后，進行失業登記，自領取《黑龍江省就業失業登記證》(簡稱《就業失業登記證》)之日起，連續失業1年以上且在失業期間無用工單位社會保險繳費記錄的人員。

6、因失地等原因難以實現就業人員。是指承包土地被征用未就業的人員。

7、單親撫養未成年人失業人員。是指離婚或喪偶撫養18歲以下未成年子女的失業人員。

8、曾榮獲縣級以上(含縣級)勞動模范榮譽的、軍人配偶、烈屬失業人員。

9、刑滿釋放“三無”人員。

(二)下述人員不能申請

1、在各級公務員、事業單位等招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員;

2、機關、企事業單位工作人員或試用期內的公務員、事業單位工作人員;機關、事業單位辭退未滿5年的人員;

3、現正在務工或現有用工單位為其繳納社會保險繳費的人員;

4、有市場主體身份注冊或在各類企業擔任職務的人員;

5、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查調查的人員;

6、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查，尚未作出結論的人員;

7、現役軍人;

8、2023年及以后畢業的畢業生。

五、招聘程序和方法

(一)報名與確認

符合向社會公開發布的公益性崗位招用條件且有意愿從事公益性崗位的就業困難人員向縣就業服務中心提出申請(地址：人社局四樓401室，聯系人：王美琪，申請截止日期：2022年10月9日)，填報《公益性崗位人員公開招聘報名登記表》，同時提供其他需要提供的材料等。用人單位結合縣人力資源社會保障局推薦、就業困難人員申請和崗位性質數量等情況，可以通過面談、走訪等形式對申請人進行考察，按照“公開、公平、公正”的原則，確定崗位擬招用人員。

(二)公示與錄用

用人單位將擬招用人員信息向社會進行不少于5個工作日的公示。對公示無異議的確定為錄用人員，同時與其簽訂書面勞動合同，并報縣人力資源社會保障局備案、按規定進行就業登記，縣人力資源社會保障局將錄用人員信息錄入省金保工程系統進行統一管理。

六、招聘紀律

為保證招聘工作做到公開、公平、公正，招聘工作接受社會監督，監督電話：0451-53013147。招聘的組織實施單位將嚴格按照《黑龍江省公益性崗位開發與管理辦法》、《黑龍江省公益性崗位開發管理實施細則》要求進行，凡不按規定進行資格審核確認成為擬聘用人員的，都將不予辦理聘用手續，一切后果由招聘的組織實施單位負責。申請人員必須遵守招聘有關規定和要求，服從考務安排。對在報名、確認過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將予以直接取消應聘資格處理。

七、疫情防控要求

本次公開招聘環節等各項工作，均按照哈爾濱市及延壽縣應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部防疫要求組織實施，根據招聘各環節時間節點，視疫情情況落實防疫措施，請應聘人員密切關注延壽縣應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部防疫通知要求，并根據自身情況提前做好相應準備。

本次公開招聘工作由縣人力資源和社會保障局負責組織實施。

延壽縣人力資源和社會保障局

2022年9月28日