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2020年海南省地質局下屬事業單位考核招聘事業編制工作人員公告
2020-09-08 23:04:42閱讀()海南省地質局為適應我局業務發展和人才隊伍建設需要,根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕56號)的規定,結合編制情況,經研究決定,面向社會考核招聘6名事業編制工作人員。現將有關實施方案制定如下:
一、單位簡況
海南省地質局(海南省海洋地質調查局)是省政府直屬的正廳級事業單位,主要從事陸域與海域基礎性、公益性、戰略性地質調查、礦產勘查及地質科研等工作。局屬正處級事業單位13家,其中公益一類事業單位4家,公益二類事業單位9家。
二、 招聘崗位、學歷、專業、人數
招聘崗位 | 學歷學位 | 專業及職稱要求 | 年齡 | 其他條件 | 招聘人數 | 用人單位及聯系方式 |
---|---|---|---|---|---|---|
專業技術崗1 | 本科以上 | 地質調查與礦產勘查高級工程師 | 40周歲以下 | 5年以上基層工作經驗,能吃苦耐勞、適應野外地質工作的艱苦條件,服從工作安排 | 2 | 海南省地質綜合勘察院(公益二類)(聯系人:張展)(聯系電話:0898-68955521)(郵箱:303582950@qq.com) |
專業技術崗2 | 本科以上 | 巖土工程高級工程師 | 50周歲以下 | 10年以上基層工作經驗,能吃苦耐勞,服從工作安排 | 1 | 海南省水文地質工程地質勘察院(公益二類)(聯系人:周曉晴)(聯系電話:0898-65803821)(郵箱:85413836@qq.com |
專業技術崗3 | 本科以上 | 水工環高級工程師 | 40周歲以下 | 5年以上基層工作經驗,能吃苦耐勞、適應野外地質工作的艱苦條件,服從工作安排 | 1 | 海南省環境地質勘察院(公益二類)(聯系人:王忠瑋)(聯系電話:0898-88272133)(郵箱:13876663010@126.com) |
專業技術崗4 | 本科以上 | 巖土工程高級工程師 | 40周歲以下 | 5年以上基層工作經驗,能吃苦耐勞、適應野外地質工作的艱苦條件,服從工作安排 | 1 | 海南省九三四地質大隊(公益二類)(聯系人:鐘才珍)(聯系電話:0898-66567241)(郵箱:814683353@qq.com) |
專業技術崗5 | 本科以上 | 臨床醫療類康復類等相關專業副主任醫師 | 50周歲以下 | 任副主任醫師3年以上,在三級以上醫院有10年以上工作經驗 | 1 | 海南省地質醫院(公益二類)(聯系人:谷任芳)(聯系電話:0898-68951623)(郵箱:326951696@qq.com) |
三、招聘方式
本次招聘采用考核方式進行。
四、招聘條件
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業道德;
4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.具備崗位要求的其他條件。
7.有下列情況之一者,不得報考:
(1)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;
(3)在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;
(4)公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;
(5)失信被執行人;
(6)法律、法規規定的其他不得報考的情形。
(二)崗位資格條件
1.應聘人員須在報考前取得崗位要求的學歷學位證書及專業技術資格證書。
2.本次招聘崗位所規定的年齡和工作時間計算截止日期為2020年12月31日。
3.符合招聘崗位所需的學歷學位、專業、年齡條件。
五、招聘工作程序
(一)發布招聘公告
2020年9月4日起在省地質局門戶網站發布招聘公告。
(二)報名
1、報名時間及方式:
本次招聘僅接受網上報名,報名時間:自公告發布之日起至2020年9月18日。
2、報名相關要求:
(1)每人限報一個崗位,報考崗位一經確定不得更改。
(2)應聘人員須填寫《海南省地質局招聘事業編制工作人員報名登記表》(附件),并按所報崗位要求,將身份證正反面、學歷學位證明、職稱證書和工作證明等有關材料掃描打包發送至相應用人單位電子郵箱(郵件主題為“本人姓名+應聘崗位”)。
(3)應聘時已與工作單位建立人事(勞動)關系的人員應征得原所在單位同意方可報考。尚未畢業的應屆畢業生報名時應提供畢業院校開具的相關證明。
(4)考生所留聯系電話必須保持暢通,以便臨時通知有關事宜。
(三)資格審查
1.2020年9月25日前,由各用人單位負責對應聘人員的資格進行審查,審查結果報省地質局招聘工作領導小組核準,通過資格審查的人員名單在省地質局網站上公示。
2.凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消其應聘或聘用資格。
3.此次招聘的崗位均為考核招聘,不設定開考比例。如無應聘該崗位經資格審查符合條件的人員,相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位招聘。
(四)考核
報名截止后兩個月內,由省地質局統一組織考核。具體時間和地點另行通知。
考核主要采取面試形式,考核應聘人員適應崗位要求的綜合素質情況。由考核小組對應聘人員提供的代表其學術水平的各種書面材料及現場表現情況進行打分,實行百分制,合格分數線為60分。每個崗位按照1:1的比例,根據成績從高到低提出擬體檢、考察人選。
對報考人數較少,未形成競爭的,須同時具有考核小組三分之二以上(含)人員表決通過,方可列為體檢、考察人選。如該崗位應聘人員未獲考核小組三分之二以上(含)人員表決通過時,取消該崗位招聘。
2.考核時間和地點另行通知,暫定10月中旬。考核結果將及時在局門戶網站公示。
(五)體檢與考察
1.根據考核結果等額確定體檢人員并組織體檢,體檢由省地質局統一組織,體檢標準參照公務員錄用標準執行。
2.根據考核、體檢結果等額確定考察人選并組織考察,主要考察其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況。
3.應聘人員自愿放棄體檢的,或經體檢、考察不符合要求的,取消聘用資格。空缺的招聘名額,可以按報考同一崗位成績從高到低順序依次遞補,但公示期滿后不再進行遞補。
(六)公示與聘用
1.根據考核、體檢和考察結果確定擬聘用人員,在海南省地質局門戶網站公示。公示期滿沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,確定為擬聘用人員。
2.擬聘用人員確定后,省地質局局屬用人單位在10個工作日內將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業單位公開招聘人員花名冊》報送省地質局審核后報省人力資源社會保障廳核準。用人單位及時發出《海南省事業單位公開招聘人員聘用通知書》,與受聘人員簽訂聘用合同、確立人事關系。
3.受聘人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
六、招聘紀律與監督
招聘工作嚴格執行《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)的各項紀律規定,實行回避制度,自覺做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會和紀檢監察等有關部門的監督。
招聘工作監督舉報電話:66862984
招聘工作領導小組辦公室電話:66827562、66823108
附件下載:《海南省地質局招聘事業編制工作人員報名登記表》
海南省地質局
2020年9月2日
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