為加強人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)、《保亭黎族苗族自治縣貫徹落實事業單位人事制度改革工作方案》(保人社〔2019〕53號)等文件規定，經縣委、縣政府批準，決定面向社會考核招聘1名工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

普通高等學校本科及以上畢業生(定向培養、委托培養生除外)。

二、招聘崗位、待遇

考核招聘崗位為縣生態環境監測站專技崗，報考條件見附件1。崗位性質為財政預算管理事業編制，工資福利待遇按我縣事業單位現行工資福利標準執行。

三、招聘范圍和崗位條件

(一)應聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

6.具備崗位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

3.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的;

4.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

5.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的;

6.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民;

7.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人;

8.失信被執行人(人民法院通過司法程序認定);

9.《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)的相關規定應當回避的;

10.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

四、招聘程序

(一)公告

通過保亭黎族苗族自治縣人民政府網站(https://baoting.hainan.gov.cn/)發布招聘公告，公告時間：2022年7月4日——7月18日，公告時間為15天。

(二)報名

1.報名時間：2022年7月19日9:00——7月25日17:00，報名時間為7天。應聘人員應在規定的報名期限內登錄保亭黎族苗族自治縣2022年考核招聘縣生態環境監測站工作人員報名系統(http://zk.zegongyi.com/index.php/exam/?EXAMID=4195)進行報名，逾期不予受理。報名開始5天內，考生可查看招考職位的報名人數。

2.報名方式：本次報名采取網絡報名的方式進行，不收取報名費。網絡報名流程包括填寫報名信息、上傳照片及報名所需材料、查詢資格審查結果、打印準考證等環節。報考后應及時登錄保亭黎族苗族自治縣人民政府網站和報名系統了解招聘工作進展情況和有關事項的公告，并保持報名時登記的聯系方式暢通。

3.考生報名時須提交以下材料：

(1)戶口簿首頁和本人頁、有效期內的第二代居民身份證正反面(報名與參加考核時使用的身份證須一致);

(2)畢業證書、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(登錄中國高等教育學生信息網https://www.chsi.com.cn/下載);留學回國和在港澳臺取得學歷學位的應聘人員，須提供教育部留學服務中心的《學歷學位認證書》;

(3)有工作單位(在編在崗)的考生，須提供所在單位及所屬組織(人事)部門同意報考證明(見附件2);

(4)失信被執行人查詢結果截圖(登錄中國執行信息公開網http://zxgk.court.gov.cn/shixin/查詢)、未被失信懲戒承諾書(見附件3);

(5)近期1寸證件照(不允許拉伸、過度美化);

(6)崗位要求的其他材料。

4.應聘人員須對所提供信息資料內容的真實性、準確性、合法性負責;凡弄虛作假的，一經查實，即取消報考資格。

(三)資格初審及開考比例

崗位招聘人數與報名人數比例必須達到1:2及以上才能開考。崗位招聘人數與應聘該崗位且經初審符合報考條件人數達不到開考比例的，則相應取消該崗位的招聘計劃。資格初審結果在保亭黎族苗族自治縣人民政府網站進行公示。

(四)考核招聘

1.考核對象：通過報名資格初審的應聘人員。

2.考核時間和地點：詳見準考證，通過資格初審的考生，請在規定時間內登陸報名系統打印準考證。打印準考證時間另行通知。

3.考核方式：采用現場考核和實地考核相結合的方式。

(1)現場考核：通過報名資格初審的應聘人員進入現場考核，崗位無人報名或應聘人員資格初審不通過的，則取消招聘崗位。采用結構化面試的方式進行，面試成績實行百分制，面試合格分數線為60分。現場考核時一并進行資格復審，資格復審所需材料另行通知。現場考核成績在保亭黎族苗族自治縣人民政府網站進行公示，公示時間為3天。

(2)實地考核：根據崗位的招聘人數，從達到面試合格分數線的應聘人員中，按現場考核成績由高至低按1:3的比例確定實地考核人選，末位出現并列的，一并進入實地考核。達不到比例的按實際人數確定實地考核人選。實地考核小組由縣人力資源和社會保障局和用人單位抽調人員組成。

4.考核總成績計分方法：按現場考核成績占50%，實地考核成績占50%的比例合成考核總成績，考核總成績依據“四舍五入”法保留小數點后兩位。考核總成績在保亭黎族苗族自治縣人民政府網站進行公示，公示時間為7天。

(五)體檢

根據崗位的招聘人數，從達到面試合格分數線的應聘人員中，按考核總成績由高至低等額確定進入體檢人選。若有2名以上(含2名)考生出現考核總成績相同時，按現場考核成績由高至低順序確定進入體檢人選。

若有2名以上(含2名)考生出現現場考核成績、實地考核成績及考核總成績相同時，在進行面試加試后，按照最終考核總成績由高至低等額確定進入體檢人選。

因應聘人員未按規定時間參加體檢的，視為自動放棄應聘資格;因自愿放棄體檢或體檢不合格產生的崗位空缺，可在達到面試合格分數線的人員中，按考核總成績從高到低順序依次遞補，若沒有遞補人員則取消該崗位招聘計劃。

體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢醫院必須是縣級以上(含縣級)具有相當資質的醫療機構，體檢費用考生自理。應聘人員對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查，并到縣人力資源和社會保障局指定的三甲醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。體檢由縣人力資源和社會保障局負責組織實施，時間地點另行通知。

(六)考察

考察工作由縣人力資源和社會保障局組織實施，縣人力資源和社會保障局抽調相關人員組成考察組。根據考核和體檢結果等額確定考察人選。主要是對考察人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行調查了解。考察時間另行通知。

(七)公示

1.縣人力資源和社會保障局根據考核、體檢和考察結果等情況，提出擬聘用人員建議，經招聘工作領導小組成員集體研究后，確定擬聘用人員，在保亭黎族苗族自治縣人民政府網站進行公示，公示時間為7天。縣人力資源和社會保障局只對公示期內反映的情況進行核查，逾期不再受理舉報。為維護應聘人員權益，舉報人須實名舉報。

2.因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經招聘工作領導小組研究，可從面試成績達到合格分數線的應聘人員中，按考核總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

(1)考察不符合要求的或自愿放棄的;

(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

(3)擬聘人選公示結果影響聘用的。

(八)聘用

1.在公示期內，對被反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期滿后，經縣委、縣政府同意，由縣人力資源和社會保障局按規定辦理聘用手續。

2.用人單位與受聘人員按規定簽訂聘用合同。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期一年，試用期滿經考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

3.按照《保亭黎族苗族自治縣關于進一步加強黨政機關、事業單位新錄用人員管理暫行辦法》的有關規定，新聘用人員在我縣服務最低年限不低于5年。

五、有關問題說明

(一)18周歲以上、40周歲以下，即1981年7月19日至2004年7月18日期間出生。18周歲以上、35周歲以下，即1986年7月19日至2004年7月18日期間出生。

(二)海南省戶籍是指在報名時間截止前(2022年7月25日前)，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員。

(三)本次招聘專業參照《普通高等學校本科專業目錄(2020年版)》(見附件4)執行。

(四)本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現的任何以事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與我縣招聘工作領導小組無關。

(五)應聘人員應全程密切關注保亭黎族苗族自治縣人民政府網站，以便及時了解相關報考事宜、資格審查結果、各項成績、體檢和擬聘用人員名單公示等情況。具體時間和其他相關事宜，以保亭黎族苗族自治縣人民政府網站公告為準。

六、紀律監督

(一)此次招聘工作由招聘工作領導小組領導，由縣人力資源和社會保障局負責組織實施。

(二)實行回避制度。凡與招考單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的文秘、人事、財務、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招考單位領導人員和招聘領導小組工作人員在公開招聘中，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

(三)在招考過程中的違紀違規行為，一經發現，嚴肅處理。凡發現弄虛作假、偽造、仿造、涂改招聘有關材料者，取消聘用資格。

七、聯系電話

監督舉報電話：0898-83668451

政策咨詢電話：0898-83668227

網上報名技術支持電話：0898-32696800

請在工作日上午8:30-12:00，下午15:00-17:30撥打電話。

附件：1.保亭黎族苗族自治縣2022年考核招聘縣生態環境監測站工作人員職位表

2.同意報考證明模板

3.未被失信懲戒承諾書模板

4.普通高等學校本科專業目錄(2020年版)

附件列表：

附件1：保亭黎族苗族自治縣2022年考核招聘縣生態環境監測站工作人員職位表.xls

附件2：同意報考證明模板.doc

附件3：未被失信懲戒承諾書模板.doc

附件4：普通高等學校本科專業目錄（2020年版）.pdf