為進一步加強城市社區服務管理水平，解決社區工作者配備不足的問題，根據中共河北省委組織部等5部門印發的《實施〈河北省社區工作者管理辦法〉工作方案》和中共滄州市委組織部等5部門印發的《關于印發〈滄州市社區工作者管理辦法(試行)〉的通知》有關規定，結合我縣社區實際情況，經研究決定，擬面向社會公開招聘社區工作者13名，現就有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照公開、公平、公正、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，在考試、考察的基礎上擇優聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取統一招聘方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、資格復審、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。招聘工作由海興縣社會事務局負責組織。

三、招聘數量

此次公開招聘社區工作者13名。招聘崗位、招聘人數、招聘崗位條件等詳見《海興縣2023年公開招聘社區工作者崗位信息表》(附件)。    

四、招聘對象及條件

(一)招聘對象

招聘對象為國家承認學歷且已取得畢業證的大學本科及以上學歷畢業生(以學信網查詢結果為準)，國外留學人員需經認證。

(二)招聘條件

1、政治素質好，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，自覺遵守國家的法律、法規;

2、服務意識強，熱愛社區工作，對居民群眾有感情，善于開展群眾工作;

3、治理水平高，具有一定的組織協調能力和從事社會工作、社區建設、基層治理的相關專業知識;

4、工作作風正，處事公道，作風民主，嚴于律己，遵紀守法;

5、年齡18周歲及以上、35周歲及以下(1987年8月17日以后出生);

6、具有海興縣轄區戶籍或生源地，報考者的配偶、父母、岳父母、公婆一方具有海興縣轄區戶籍，報考者可視為具有其戶籍;

7、具備適應社區工作者崗位要求的身體條件。

凡涉及年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2023年8月17日。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1、現役軍人;

2、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;

3、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員;

4、全日制普通類高校在讀的學生;

5、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

6、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

7、法律、法規、規章及政策文件規定的不得招聘為事業單

位工作人員的其他情形人員;

8、聘用后根據《事業單位人事管理回避規定》、《河北省

事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》構成回避關系人員。

五、招聘程序

(一)網上報名和資格審查

報名海興縣事業單位2023年公開招聘工作人員考試且筆試內容為《職業能力測驗》和《公共基礎知識》的考生，如具有國家承認的大學本科及以上學歷且符合社區工作者招聘條件的，視為同步報名社區工作者崗位。網上報名和資格審查的具體要求與海興縣事業單位2023年公開招聘報名要求一致，合并進行，不再單獨組織社區工作者崗位報名和資格審查。

咨詢電話：0317-6621178

(二)筆試

本次考試采取“一考兩錄”形式，直接采用海興縣事業單位2023年公開招聘考試筆試成績，不再單獨組織筆試考試。

(三)面試

1、證件審核

筆試內容為《公共基礎知識》和《職業能力測驗》的考生，在海興縣事業單位2023年公開招聘工作結束后，具有國家承認的大學本科及以上學歷、符合社區工作者招聘條件的所有未聘用人員，依據招聘計劃和筆試成績從高分到低分的排名，按1:2的比例確定進入證件審核人員，比例內末位筆試成績并列的都進入證件審核。經審核，符合條件的進入面試。

進入證件審核人員需提供以下證件、材料：

(1)本人有效期內的二代居民身份證、戶口簿(需有帶公安廳戶口專用章的首頁、本人頁，按海興縣轄區生源地報考的考生需提供中學畢業證)的原件及復印件;

(2)與招聘崗位條件相匹配的畢業證(國外留學歸國人員還須提供由教育部出具的學歷學位認證書)的原件和復印件;

(3)按配偶、父母、岳父母、公婆有海興縣轄區常住戶籍報考的人員需提供結婚證、父母、岳父母、公婆戶口簿等佐證材料的原件和復印件;

(4)學信網學歷證書電子注冊備案表;

(5)與招聘崗位有關的證明材料等。

在網上報名時填報情況不實不符合應聘條件、自動放棄或無故不按時參加證件審核的考生，取消其應聘資格，在報考同一崗位的考生中按筆試排名順序依次遞補，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。

現場證件審核和面試安排將在海興縣人民政府官網(http://www.haixing.gov.cn)發布。  

2、面試方式：

面試采取結構化面談的方式，面試內容為綜合素質和通用能力。

面試成績占總成績的50%。面試合格分數線為60分。低于60分不能進入下一環節。

3、具體面試時間、地點見《面試通知單》。

面試全部結束后，在面試地點公布面試成績。

如末位出現總成績并列的，依次按《社會工作者職業水平證書》(有者優先)、面試成績(高者優先)、學歷(高者優先)、學位(有者優先)的方法確定排名順序，如按照以上辦法仍不能確定人選時，由公開招聘工作領導小組研究后確定排名辦法。在此后的資格復審、體檢、考察、公示等環節發現問題需要遞補時，出現總成績并列的，也按此排名順序確定。

(五)資格復審

面試結束后，根據招聘計劃和考生總成績從高到低的排名順序，按1:1的比例確定參加資格復審人員。由縣社會事務局對進入資格復審環節的考生的報考條件、個人檔案等相關資料進行審核。不符合招聘條件的，取消資格;逾期不提交資格復審材料的，視為自動放棄資格。然后在報考同一崗位的考生中按總成績排名順序依次遞補。

(六)體檢

資格復審合格人員進入體檢環節。體檢人員名單在海興縣人民政府官網公布。體檢由縣社會事務局組織。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行 (對身體條件有特殊要求的崗位，可執行國家規定的相關體檢標準)。體檢費用由考生自理。無故未按時參加體檢的、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，遞補方法同資格復審。

(七)考察

體檢合格人員進入考察環節。考察由縣社會事務局組織實施，主要考察應聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察不合格的，取消擬聘人選資格，遞補方法同資格復審。

(八)公示

對經考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單在海興縣人民政府官網進行公示，公示期為七個工作日，公示期間接受社會和群眾監督。

(九)聘用

公示期間反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，遞補方法同資格復審;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，與所屬鄉鎮簽訂勞動合同，辦理相關手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期制度，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

(十)待遇

社區工作者薪酬由基本薪酬和績效薪酬構成，依據《社區工作者薪酬待遇實施細則》確定的標準和辦法執行。按照企業職工身份標準核定繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險等社會保險和住房公積金。除上述基本薪酬、績效薪酬及“五險一金”，不再有補充績效等其他薪酬待遇。

六、有關要求

凡考生未在規定時間內按要求參加證件審核、面試、資格復審、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。為確保公開、透明、公正，本次招聘由海興縣紀檢監察部門實施全程監督。

本公告由海興縣公開招聘領導小組辦公室負責解釋。

2023年8月11日

海興縣社會事務局

附件：海興縣2023年公開招聘社區工作者崗位信息表(1)