為深入實施人才強市戰略，進一步加大引才力度，根據《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳等5部門關于印發<實施鄉村振興戰略人力資源和社會保障服務措施>的通知》(桂人社規〔2018〕28號)、《關于貴港市事業單位公開招聘人員有關事項的通知》(貴人社發〔2018〕54號)等有關文件精神，我市決定組織有關事業單位到區內部分高校，面向全國公開招聘161名急需緊缺(高層次)人才。現將有關事項公告如下：

一、招聘范圍及對象

普通高校大學本科、碩士研究生及以上學歷學位人員，或取得中級及以上專業技術資格專業技術人員。報考鄉鎮中學教師崗位可放寬到普通高校大學本科畢業、取得學士及以上學位、專業對口或具有相應教師資格證的畢業生。

桂平市機關、事業單位在職在編人員(含納入人員總量管理的控制數人員和服務期內的特崗教師)不列入本次招聘范圍及對象。

二、招聘條件

應聘者除符合事業單位新進人員基本條件要求外，同時具備招聘崗位規定的條件要求。各崗位招聘條件，詳見《2021年桂平市事業單位招聘急需緊缺(高層次)人才計劃表》(附件1)。具體崗位計劃按各個招聘站點時間先后順序，完成簽約核減后，剩余崗位計劃視實際情況現場公布。

三、招聘時間、地點

本次招聘工作將分別在欽州市、桂林市、賀州市、玉林市、南寧市、柳州市有關地點進行，具體時間安排如下：

招聘站點一：北部灣大學濱海校區

活動時間：2021年11月19日(星期五)

招聘站點二：廣西師范大學雁山校區

活動時間：2021年12月4日(星期六)

招聘站點三：賀州學院

活動時間：具體時間以該校發布的招聘會時間為準。

招聘站點四：玉林師范學院

活動時間：具體時間以該校發布的招聘會時間為準。

招聘站點五：南寧師范大學五合校區

活動時間：2022年1月8日(星期六)

招聘站點六：廣西民族大學(思源湖校區)

活動時間：2022年1月15日(星期六)

招聘站點七：廣西科技大學東環校區(柳州市)

活動時間：2022年4月22日(星期五)

招聘站點八：廣西醫科大學(衛生系統招聘)

廣西醫科大學招聘時間、地點以廣西醫科大學專場招聘會為準。具體時間、地點自行到廣西醫科大學網站查詢了解。

四、招聘方式和程序

本次招聘堅持“雙向選擇、擇優聘用”的原則，采取現場報名、資格審查、面試、簽約等程序進行。其中對博士研究生或具有副高級及以上專業技術職稱的應聘人員，采取直接考核方式招聘。

(一)現場報名

1.報名時間：招聘活動當天上午8：30至11：30。

2.提供材料：《2021年桂平市事業單位招聘急需緊缺(高層次)人才報名登記表》(一式兩份，附件2)并親筆簽名、個人簡歷、身份證、畢業證、學位證、獲獎證書、資格證書以及崗位要求的其他相關證件。

研究生同時提供大學本科畢業證、學位證;海外留學生須提供由國家教育部有關學歷認證機構的學歷證明(如特殊原因未能按時取得的，須提供相關證明材料，但必須在聘用前取得學歷證明，否則取消聘用資格)。

2022年應屆畢業生暫時不能提供畢業證的，可先提供畢業生就業推薦表、專業成績表及其他有效證明，但必須在2022年7月31日前取得相應證書，否則取消聘用資格。

以上材料要求提供證件的復印件1份，并現場核驗原件。

3.應聘者在一個招聘站點只能選擇其中一個崗位進行現場報名。

(二)資格審查

招聘單位及其主管部門根據有關政策規定，嚴格審核應聘人員資格條件。

(三)確定面試人選

根據面談和應聘人員的政治道德品質、學歷條件、資格條件、專業能力、畢業生綜合素質排名等方面條件擇優選擇，經同級組織人社部門復核后，按不少于1:3比例擇優確定面試人選。達不到1:3比例的，經招聘工作領導小組同意后可開考。

(四)組織面試

面試由招聘單位和主管部門共同組織，同級組織人社部門進行監督。衛生系統類面試采取結構化面試的方式進行，教師類面試采取試講的方式進行。面試成績當天在招聘現場公布。

(五)簽訂意向協議書

根據同一崗位考生的面試成績，由高分到低分按招聘崗位核準計劃1：1的比例，擇優確定擬定簽約人選。招聘單位或主管部門與擬聘人員簽訂《簽約協議書》。

(六)聘用

經過考核、體檢合格和公示無異議的，按權限分別報同級組織人社部門審批后，由招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同。

事業單位公開招聘的新進人員，應當實行試用期制度。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按國家和自治區有關規定執行。

因考生考核、體檢等出現不合格或提出自愿放棄時，可按面試成績從高分到低分的排序依次遞補。

五、防疫要求

(一)應聘人員進入招聘活動現場前，應主動接受體溫測量和當地“健康綠碼”查驗。持“健康綠碼”及現場測量體溫正常(<37.3℃)的考生方可進入考點招聘現場;持非綠碼和來自國內疫情中高風險地區的人員，須提供7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明，并作出書面承諾后，方可進入招聘現場，否則不能進入。

應聘人員現場檢測體溫≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀的，需到隔離觀察區等候，使用水銀體溫計再次測量體溫;仍然不正常或仍有咳嗽等異常癥狀的人員，不能進入招聘現場。

(二)應聘人員必須遵守招聘活動紀律和疫情防控要求，服從工作人員的管理，自備一次性醫用口罩，除核驗身份、面談、面試答題等必要情況下按要求摘口罩外，進出活動現場應當全程佩戴口罩。

(三)招聘活動結束后，應聘人員按要求及時離開活動現場，外校的應聘人員不允許在校園私自逗留。

六、其他事項

(一)中共桂平市委員會組織部、桂平市人力資源和社會保障局對此次招聘工作進行指導、監督和管理。

(二)應聘人員在整個招聘過程中須保持通訊暢通，如通訊方式有變化應及時通知招聘單位，以免錯失聘用機會。

(三)本公告在貴港人事人才網(https://gg.gxrc.com/)、貴港市人力資源和社會保障局網(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、桂平人才網(https://gp.gxrc.com/)等相關政府網站發布。

本公告由桂平市委人才辦、桂平市人力資源社會保障局負責解釋。

招聘咨詢電話：

桂平市委人才工作領導小組辦公室：0775-3382401

桂平市人力資源社會保障局事業單位人事和專業技術人員管理股：0775-3325216

中共桂平市委員會組織部

桂平市人力資源和社會保障局

2021年11月9日

附件1：2021年桂平市事業單位招聘急需緊缺(高層次)人才計劃表.xls

附件2：2021年桂平市事業單位招聘急需緊缺（高層次）人才報名登記表.xls